下面是小编为大家整理的2023年度（8篇）教育局廉政党课材料,供大家参考。
（8篇）教育局廉政党课材料
篇1：廉政党课
从某种意义上讲，中国共产党成立多少年，反腐就搞了多少年，在反腐败方面，只有形式的差别，没有本性的区分。反腐败斗争在各个不同的时期，也都有各自的特点。盘点一下十八大之后反腐败的特点，便会让我们对党中央今后的反腐败思路、政策、决心、策略有一个明析的认识。十八大之后反腐败的主要特点表现为：一是，旗帜鲜明。十八大召开之后，不仅加强了对反腐败的领导，更在最短的时间内形成了反腐败的强大声势、攻势;二是，多管齐下。十八大之后，党中央在反腐败的部署方面，推出的举措不是单一的、独立的，而是全面的;三是，大小统打。党的十八大之后，坚持苍蝇、老虎一齐打、上头下头一齐打、贪贿腐败分子与作风败坏的腐败分子一齐打、在职的与退下来的一齐打。四是，雷厉风行。党的十八大之后反腐败斗争，一改过去对腐败案件一拖再拖，一推再推，一轻再轻的局面，坚持了对腐败分子的“秒杀”。五是，依靠群众。十八大之后，一改依靠少数人反腐败、依靠专门机关反腐败的布局，坚持与发扬了依靠群众的路线。纪检与检察机关，根据民众各种形式的举报，迅速地侦破了一批重大腐败案件。***总书记在十八届中纪委三次全会上指出，要进一步强化党风廉政建设和反腐败工作的政治责任，如何在新形势下深化国企党风廉政建设和反腐倡廉工作，国有企业廉洁文化建设成为新的有效载体，如何更好地在党员干部中开展廉洁文化建设，归结起来，就是要做到“把工作当事业干，把职工当亲人看”。一、把工作当事业干，始终保持昂扬向上的精神状态把工作当事业干，就是要始终保持昂扬向上的精神状态，全身心投入工作，在工作过程中实现人生追求，从工作成果中获取人生快乐。第一，要有激情。激情是一种状态。没有激情，就不会投入，就不会用心，就干不成事业。毛泽东同志曾说，“人是要有点精神的”。这个精神，就是对工作始终充满激情，始终保持良好的精神状态。实践证明，始终保持良好的精神状态，就能不断激发自身的智慧和潜能，产生巨大的内在动力，成为攻坚克难、干事创业的宝贵精神财富。如果我们无所适从、无所作为，日子也能过得去，但几年过后，职工就会指责我们不干事、没本事。组织上把我们这些干部放在这个岗位上，我们总得干点事、干出点业绩，钢管公司目前的发展阶段决定了我们这些领导干部注定是要吃苦的。我们各级领导干部的精神状态直接影响到所在部门、作业区的工作水平，影响到钢管公司的未来。每个同志都要自觉担负起组织赋予的重任，以对党的事业负责的精神，认真履行自己的职责，精心做好分内的工作，真正把心思用在干事创业上来，把工作当事业去追求、当学问去研究、当精品去雕刻，用心谋事、用心干事，对每一项工作都要做到高起点定位、高标准要求，全身心地、满腔热情地投入到工作中去，努力创造出经得起实践、群众和历史检验的业绩，在干事创业中去实现人生价值，在成就事业里去获得人生快乐。第二，要有目标。目标是工作的动力，目标是前进的方向。各部门、作业区包括我们每个同志都要胸怀全局，心有目标，对于干什么、怎么干、干到什么程度做到心中有数。在实际工作中，我们不但要有总目标，还要有具体目标，譬如本月要完成多少生产任务，要节约多少步骤成本，要开展哪些职工喜闻乐见的文化活动，要做好哪些重点项目工作，都要明确并且始终放心上、抓在手里，夜以继日地想着这个目标，夜以继日地盯着这个目标，这样就一定能把事情干成，就一定能实现目标。各领导干部要带头传播积极向上的思想，讲清讲透公司在严峻形势面前的积极政策，摆出摆明客户对我们的信任和期盼，让职工看到公司逆势发展的能力和美好前景，树立全体干部职工战胜困难的信心，鼓舞全员士气。第三，要有担当。“为官避事平生耻。”敢于负责，是一种积极地人生态度，也是认真履职的基本要求，更是职工衡量的标准。对于认准了的事情就要干，干起来了什么都有，干不起来什么都白扯。我们的各级干部要勇于担当，坚持一切为了事业、一切为了发展、一切为了职工，遇到困难和问题不上推下卸，遇到风险勇于靠前，扛得起，豁得出，以一往无前的气概去开拓创新、锐意进取，不断推动各项工作取得新突破。对于担任部门正职的领导同志来讲，就是要强化责任意识，在大是大非面前要敢说“就这么办”，在矛盾纠纷面前要敢说“这事我负责”，真正做到管好自己的人，干好自己的事，努力提高抓班子、带队伍和驾驭全局的能力。对于各专业分管负责同志来讲，就是要认真负责地做好自己职责范围内的事情，对于分管工作要主动上前、主动担当，对分管范围内的问题和矛盾，要积极应对、全力化解。对于各单位管理人员及班组长来讲，就是要强化岗位责任，做到不让工作在我这里耽误、不让文件在我这里积压、不让差错在我这里发生，做到“我做事，您放心”。只要我们层层负责、人人负责，就没有克服不了的困难，就没有办不成的事情。第四，要有盯劲。干事情，盯劲很重要，这就是作风的纯洁性。所有的工作，尤其是生产组织工作，只要我们认准了，就一定要紧紧盯住，千方百计把事情干成，如果我们缺乏这种盯劲，抓一阵子松一阵子，热一阵子冷一阵子，工作就会半途而废，就不如不抓，不如不干。我们的各级管理人员一定要发扬“钉子”精神，对看准了的事、定下来的事，锲而不舍、紧盯不放，一抓到底、抓成成效。围绕如何提升钢管品牌的影响力，引导教育职工树立责任意识，关注产品质量，关注用户需求，全力加快工作节奏，克服一切困难，排除一切阻力，动用一切手段，想尽一切办法，坚决实现目标，不达目标决不罢休。二、把职工当亲人看，切实增强服务职工在基层意识把职工当亲人看，就是要切实增强服务职工在基层意识，时刻把职工放在心上，满腔热忱地为职工服务，切实维护好、实现好、发展好职工的利益，把开展服务职工在基层活动作为新形势下做好群众工作的重要载体，进一步密切党群干群之间的血肉联系。第一，要有“爱职工之心”。“爱职工之心”实质上是“公仆之心”。我们要始终牢记手中的权利是职工群众赋予的，无论职位高低、权利大小、都是大家的公仆;始终牢记心中没有职工群众就是忘本，服务职工意识淡化就是变质;始终牢记为职工群众办实事、解难题，不是施舍、恩赐，而是偿还、报答。在深入开展“服务职工在基层”活动的过程中，我们的干部要转变管理理念，从“供应侧管理”转向“需求侧管理”，从职工群众的需要出发，设计和推进各项工作。对待职工的事情，首先要站在他们的角度去看看事情该不该解决、想想怎么去解决，真正做到把职工放在心上，把职工当亲人。第二，要树“亲职工之风”。深入职工群众是坚持群众路线和群众观点的具体体现，也是党员干部应当具备的素养和作风。领导干部要牢固树立亲职工之风，始终站在职工群众的立场上，始终与职工群众面对面、心贴心、主动与职工走到一起、打成一片，多为职工着想，多为群众解难题，办实事。全体领导干部要真心实意地以职工呼声为第一信号，以职工利益为第一要求，以职工满意为第一标准，围绕职工关心的收入、居住、福利等问题，找准着力点，想方设法为职工谋利益。只有将职工利益保护好，才能得到职工的理解支持。当下很多领导干部中有一种思想倾向，就是认为现在的职工“不听话”、“难伺候”、群众工作不好做。实际上，我们的职工是非常讲道理的，在面对钢铁市场持续低迷、钢价下行的不利形势下，积极支持和拥护各级领导干部的工作，居危思进，创新突破，正视差距，在困难中奋勇前行。第三，要做“利职工之事”。领导干部要学会换位思考，多为职工想一想，在工作决策前，多想一想是不是征求了职工意见，是不是体现了职工意愿;在工作过程中，多想一想是不是汲取了职工智慧，是不是凝聚了群众力量;在工作完成后，多想一想是不是得到了职工拥护，是不是接受了职工监督。要在思想上尊重职工，要在感情上贴近职工，努力做到丢到架子减“官气”、放下身段降“傲气”、甘当学生除“霸气”、提升人品戒“俗气”，深入职工接“地气”，真正把职工的事情装在心里，把工作做到职工的心坎上。第四，要练“为职工之功”。把职工当亲人，为群众搞好服务，不仅要用心用力，还要注意方式方法，提高自身工作的能力和水平。每个领导干部首先要努力争取去做事，而不要学着去“做官”，要时刻将钢管公司更好更快的发展作为自身最大目标，将为每位职工带来福利作为自身最大追求。要增强危机意识，始终保持一马当先、不懈进取的锐气强化现场服务意识，从“要我办”转向“我来办”，不说“不行”、要说“怎么行”，不说“不能办”、要说“怎么办”，要“立即办”、“马上办”，并且“办的快”、“办得好”。每位领导干部在履行本职岗位应有的管理职责的同时还要对所在支部的党风廉政建设负责。对事关各单位发展的项目、决策、举措等，进行集体民主科学决策，广泛听取职工意见;管好家属子女和下属，防止“灯下黑”。廉洁文化建设的终极目的，在于促进党风廉政建设，增强党的执行力。今天，之所以要求领导干部来参会，就是要明确突出我公司此项工作的重点，就是杜绝干部防“病”，职工吃“药”这一现象，企业廉洁文化建设不同于一般的群众文化活动，须切实推进文化落地，促进领导干部行为养成，全面树立全员反腐倡廉意识，提升企业内部风尚和氛围。推进基层党风廉政建设是一项长期的而艰巨的任务，让我们充分履行自身职责，发挥好相关职能部门作用，把党委监督、行政监督、群众监督、民主监督和纪检监察监督有效结合起来，努力形成反腐倡廉的整体合力，为推进钢管公司的基层党风廉政建设贡献自己的力量。谢谢大家!
篇2：廉政党课心得体会
一、以“三个要求”为抓手，学习贯彻《准则》、《条例》，切实做到理论与实践相结合一是明确思想认识紧跟部署的要求。采取多种形式深入学习《准则》和《条例》，将其贯穿于对党员的经常性思想政治教育，原原本本学、逐字逐句学、联系实际学，学深悟透。要把学习贯彻情况纳入各级党组织履行全面从严治党主体责任的重要考核内容，纳入党员领导干部述责述廉的重要内容，增强学习贯彻的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是明确问题导向的要求。紧紧围绕党员队伍情况，坚持问题导向，结合每个党员自身实际进行反思，对照《准则》和《条例》，对存在的问题找准整改着力点，限期整改到位，严肃纪律，一抓到底。要把严守政治纪律和政治规矩始终排在首要位置，抓住这个总纲，带动其他纪律严起来。三是明确理论联系实际的要求。在学习贯彻《准则》和《条例》中紧密结合全党、全国公安机关开展的各项教育活动，在政治意识、纪律意识、宗旨意识上实现统筹推进。要与开展“两学一做”学习相结合，持续推进党的思想政治建设和作风建设，深入推动全面从严治党落地生根;要与“秉公执法，人民公安为人民”主题教育紧密结合，着力打牢秉公执法、竭诚为民的思想根基，进一步加强排查整改，严肃执纪问责，着力提升服务群众的能力水平。二、以“四强举措”为先导，落实好党风廉政建设“两个责任”一是要强认识。对全面从严治党的新形势新任务新要求必须要有清醒的认识，把思想和行动统一到中央关于从严治党的部署要求上来，切实担负起抓好党风廉政建设的主体责任,对当前腐败形势和中央反腐败决心要有清醒认识。领导班子成员要根据工作分工，严格落实“一岗双责”要求，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，其责任主要有落实“一岗双责”、开展工作指导、加强教育监管和自觉接受监督,班子成员要以厘清责任边界和明确责任内容为重点，切实担负起主体责任。二是要强措施。落实好主体责任，既要对当前的新形势新任务新要求要有清醒的认识，又要明确自身职责任务清单，同时还要有实实在在的工作举措。一是要有安排、有部署。把廉政反腐和队伍建设放在更加重要的位置，与业务工作同等重视、同步部署、同步落实、同步推进。二是要有分析、有研判。建立健全队伍纪律作风建设定期分析研判和廉政谈话制度，党委领导班子成员每季度组织对分管部门和所属单位干部职工开展廉政风险情况分析研判，每半年对分管部门和下属单位负责人开展一次廉政谈话。三是有总结、有建议。作为领导干部要定期听取分管部门和所属单位党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，研究制定目标任务和工作计划，进行责任分解，做到事中有建议，事后有总结。
篇3：廉政党课心得体会
按照培训组安排，任职一期六组全体学员，以到市委党校廉政建设教育培训基地参观的形式，集中进行了廉政教育的学习。通过参观和学习，全体学员们深受教育并在参观后，在一起集中谈论和交流了各自的心得体会。使每名学员更加深刻地懂得反腐倡廉的重大意义，特别是对一些发生在我们身边的活生生的反面典型的警示教育，使大家感触颇深，对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野。从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高了保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。一、加强党风廉政建设，认真履行职责近年来，在新的形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，有些问题甚至比较突出，比如理想信念动摇，思想观念陈旧，党员意识和执政意识淡薄，带领群众前进的能力不强，难以发挥先锋模范作用;事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众;思想理论水平不高，科学执政、民主执政、依法执政的能力不强，缺乏解决复杂矛盾的能力，有的甚至以权谋私，腐化堕落;创造力、凝聚力、战斗力不强，有的甚至软弱涣散，不起作用。二、坚持求真务实，扎扎实实干好工作做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。1、要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神，是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲，是科学判断新形势，准确把握规律，探求办法措施。具体到我们基层干部来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，坚持把办事处的发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。求真就要开动脑筋，勤于思考，学会用心，善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西，总结和提炼经验性的做法，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度;使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。2、要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人，既是处事为人的立身之本，也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低，但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。三、抓好党风廉政建设，深入开展反腐败斗争腐败现象的存在是我们不容回避的问题，最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设，以实际成效取信于民。要学习贯彻“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，必须坚决把反腐败斗争深入进行下去。要时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。我们应自觉自愿拥护党的领导，旗帜鲜明地维护党的形象，各负其责，支持和参与党风廉政建设和深入开展反腐败斗争，做到廉洁自律。做为一名人大工委主任要坚决人大代表一起自觉纠正部门和行业不正之风，切实解决群众反映强烈的突出问题。在思想上、行动上与党委保持高度一致，自觉抵制腐败，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，起到一名党员干部廉洁自律、严于律已的表率作用。
篇4：关于廉政党课学习心得
一、深刻认识廉政党课、警示教育活动的重大意义在我市刚刚召开的六届市纪委五次全会上，市委书记__向全市人民尤其是党员领导干部，传递出中央、省委、市委对党风廉政建设和反_斗争的一系列新判断、新思路、新举措、新要求。会上明确指出，在各种新常态中，高压反腐是政治新常态的主要内容和突出标志。习总书记也释放出明确信号：保持高压态势不放松，查处_问题，必须坚持零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松，发现一起查处一起，发现多少查处多少，把反腐利剑举起来，形成强大震慑。在全国从严治党的新要求下，作为一名党员领导干部，务必政治上的坚定、头脑的清醒，思想与行动时刻与党中央保持高度一致，深刻认识此次廉政党课及警示教育活动的重大意义，自觉增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。时刻发挥表率作用，自觉接受监督，努力做到为政以廉、为政以德、为政以民。认真抓好春节期间廉洁自律、反对奢侈浪费等工作的落实，持续改进作风，扬清风，树正气，为学校发展发展作出积极贡献。二、只有时刻严守纪律、严明规矩才能做到清正廉洁面对权力关、金钱关、美色关，一些党员、干部经不起_，不守纪律、不讲规矩，从自我放纵到为所欲为，最终走向腐化堕落的深渊。一个个_案例警示我们：纪律漠视不得，规矩破坏不得。只有严守纪律、严明规矩，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，才能筑牢拒腐防变的思想防线，才能做到清正廉洁。三、认真落实两个责任，不断开创中专工作的新局面作为中专的党委书记，肩负着带领全体教职工提高教学质量、共谋学校发展的重任;肩负着提升我市职业教育服务经济社会发展能力的重任;肩负着为经济建设培养更多合格技能人才的重任。目前，学校的发展正处于爬坡的重要阶段，中专新校区建设还没有完全竣工，筹建__社会管理职业学院还有大量的工作要做，教育教学质量还需要进一步提高等等，事情重要，责任重大，要想促进学校更好更快发展，为广大教职工谋取利益，党风廉政建设是我们干事创业的最基本保障，因而20__年我们的党风廉政建设工作任重道远，只能进一步加强，不能有丝毫的放松，必须进一步加大惩治_力度，聚焦“四风”，强化执纪监督，积极推动落实，坚持无禁区、全覆盖、零容忍;要进一步明确责任，党风廉政建设和反_斗争人人有责，必须明确党委主体责任和纪委监督责任，各主管校长要抓好分管部门的党风廉政建设工作，在管住自己的同时，管住自己的亲属及身边的工作人员，纪检监察室要聚焦党风廉政建设和反_斗争这个中心任务，突出主业，强化监督问责，坚决遏制_现象蔓延;要真抓实做，从现在做起，从小事做起，以身作则，真正树立为民务实的清廉形象。因为只有有了廉政建设工作为我们保驾护航，我们才能搭建一个干事创业的好平台;才能理出一个创新发展的好思路;才能营造一个和谐友爱的好环境;才能培养一种纯正务实的好风气;才能建设一个团结共事的好班子;才能带出一支敬业上进的好队伍;才能使我们的各项工作稳步推进，才能_完成党组织交付我们的各项任务，办出让人民满意的职业教育，为我们__市实施“四大一高”战略、实现“三大战略”定位做出新的更大贡献。20__年是我校转型、发展、提升的关键之年，我将认真履行“两个责任”，将从理想信念、党纪国法、道德情操上对全体党员干部、教职工进行教育，从制度建设、管理监督上对教师进行约束，认真推进廉政文化进校园，切实加强党风廉政建设，立足抓早抓小，防患于未然，使广大教职工树立廉洁自律、大公无私、乐于奉献的责任担当意识，确保广大干部、教师既能干好事、干成事，又不出事，建设风清气正的美好校园。
篇5：廉政党课心得体会
廉政党课心得体会学习廉政党课有感：加强责任感提升执行力7月24日下午，作为党员代表有幸参加了左厂长《以解决实际问题检验改进工作作风的成效》廉政党课，党课内容既引经据典、博古，又直面总厂存在的实际问题，无论是从理论的高度还是从实践的深度都得到启迪，尤其是改进工作作风部分，对存在问题一针见血，既有提高理论的途径，又有解决问题的方法和思路，尤其是对焦点、热点问题上更是有的放矢，如果能将党课中的观点变成解决问题的实际，我感到总厂实现“做大做强做特”总厂梦还是指日可待的。“为什么我的眼里常含泪水，因为我对这片土地爱得深沉”。作为有25年工龄的炼厂人，这句话说到了我的心坎里。人与动物的区别就在于他是感情动物，工作、生活了二十几年的环境，熟悉的人、熟悉的环境、熟悉的岗位……点点滴滴中都浸润着汗水和付出，“爱”的分量也只有付出了才更懂得。总厂从建厂之初的15万吨发展到现在的百万吨，这不仅是全体职工的拼搏和奋斗，更多的是执着和坚守。掐指细算，调离总厂的职工已经过半，都说人往高处走水往低处流，虽然他们有过人的智慧和过硬的技能，但他们缺乏的是对总厂的挚爱和坚守，如果他们依然奋斗在自己的工作岗位上，如果他们能多付出一些，齐心协力，我相信总厂的明天会更好。当然，这只是我对他们离去的不舍和惋惜。至于左厂长在党课中提到的“各单位面临很多实际困难”，其中不乏设备老化、人员老龄化等历史原因，再就是近几年的原油劣质化、设备腐蚀严重带来的工艺操作、安全环保等各项生产管理工作上困难和挑战。工龄稍长些的职工都经历了总厂关停并转的生存危机，无论政策怎么变化，我们都生存了下来。地方支持、油田领导重视，又为总厂的发展迎来了难得的发展机遇。如何把机遇变成现实?既是领导的责任，也是全厂每一名职工的责任。外闯市场、劳务输出、技术服务已证实了总厂有着雄厚的人才资源和技术力量。正如左厂长所言“项目发展具有四有条件：有资源、有市场、有资金、有技术。”既然前面三条我们不能保证，我们就应该充分利用我们的优势，用雄厚的技术来赢得总厂的发展，实现总厂梦――种下梧桐树，迎的凤凰来。我们曾经历了借鸡下蛋的困难时期，我们1200名职工凭借忘我、拼搏的精神为总厂、为自己迎来了生机，我坚信勤劳、智慧的石油人还会再接再厉，为总厂赢得更辉煌的明天。“人不率则不从;身不先则不信。”让我想到一个领导干部，人们因你的地位而尊重你、惧怕你，多半出于无奈;如果因你的威信而尊敬你，一定是处于诚心。而领导的威信理应来自管理能力、技术水平、工作作风和亲和力，代入左厂长廉政党课内容就是过硬的工作作风、较强的工作执行力、廉洁自律、和深入实际、关爱职工群众。至于廉政党课中所指的“知识空白”、“本领恐慌”、“理论学习与实践两张皮”、“解决问题蜻蜓点水、走马观花”、“是非面前刀切豆腐两面光”……等现象是经济社会体制下的特殊现象，关系学、厚黑学已让某些人运用得滚瓜烂熟，这本不是我们职工群众所能管辖的，也只是嘴上发发牢骚而已，又能耐他如何?自不必多提。“职工群众的企盼――企盼工作更顺利、手续更简化;企盼生活上得到总厂的关照;企盼得到总厂的认可。”左厂长总结的三个企盼算是说到职工的心坎上了。作为一名业务员，我深感“手续更简化”的重要性，有时一个单据的'签字要跑几趟，脸难看，事难办。有个别科员明明在办公室，却以“自己太累”、“工作太忙”为借口推三阻四，有时给你解释的功夫完全可以解决的问题却让你来回跑。更有甚者老好人思想，今天给这个单位办，明天给那个单位办，一次可以办完的事情就被这种所谓的“公平”给分割了，我也只能忍气吞声，把这视为锻炼身体的好机会。至于企盼生活上得到总厂的关照，身为总厂一名职工，每天在固定的环境中生活(围墙隔断了与外界的联系)，生活、工作尤其是孩子的教育遇到问题时真的是叫天天不应，叫地地不灵，只埋怨自己没本事，如果总厂真能如左厂长所言“当生活、工作上遇到困难和困惑时，需要我们的干部和身边同事的关心和关注，及时给予帮助，让职工充分感受到大家庭的温暖，让每一名职工都有归属感……”我相信没有了后顾之忧的职工群众一定会爱厂如家，到那时主人翁责任感也就应运而生了。“企盼工作得到认可”，近几年总厂人员流失正是这方面的真实写照。总厂发展前景不明朗，职工的工作能力得不到认可和赏识，再加上狭隘的关系圈子，不得不逼着某些人才跳出圈子寻找更大更适合自己的发展平台。最近读到一本书，书中有句话让我回味良久――“惧怕的不是井深，而是看不见的地面”。总厂发展的不明朗让职工在很大程度上丧失了信心，周而复始的工作让职工犹如手握一根绳索吊在深井的半空中，长时间的攀爬尝试已让职工感到精疲力竭，随之而来的是恐惧和力气的消失殆尽。渺茫的目标带来的是困难重重，职工虽然疲惫但又不想放弃，怕自己后悔和留下后遗症。书中给出的答案是――松开绳索，选择放弃，进而放手。因为你所惧怕的并非是井有多深，而是看不见地面，仅仅是看不清而已，其实地面并没有想象的那么远，但死亡的恐惧却让你紧抓不放――这就是我们常人的心态。故事告诉我，自信是强大的武器，因为在人生路上并没有设置那么多让你粉身碎骨的障碍，只要你打起精神，相信自己，就能够安全着陆。再回到我们的工作岗位上，只要你有较强的责任感和执行力，加上精湛的技术，相信一定能借助总厂这个平台展示最美的自己!
篇6：廉政党课讲话稿材料
***总书记从15岁时就到陕西省延川县文安驿公社梁家河大队插队落户，总书记回忆起梁家河7年往事时，曾经深情地说：“我是黄土地的儿子。”“作为一个人民公仆，陕北高原是我的根，因为这里培养出了我不变的信念：要为人民做实事!”总书记还说：“我的成长、进步应该说起始于陕北的七年。最大的收获之一，就是让我懂得了什么叫群众。这是让我获益终生的东西。现在我还受益于此。”这就是总书记的人生轨迹，这就是从延安这片黄土高原中走出来的人民领袖的人生格局。一是人民恩情重于山。解放战争中，解放军是依靠“小米加步枪”打败了美式飞机大炮武装的国民党军队。真正打起仗来，战略战术固然重要，但是战略战术再好，大刀也很难拼得过长枪大炮吧?那又是为什么人民解放军能赢得辽沈、淮海、平津3大战役胜利并解放全中国呢?战争年代，在我们党和人民军队伟大精神的感召下，沂蒙人民与党、人民军队生死与共的热情像火山一样迸发出来。在艰难困苦的革命岁月，沂蒙人民无怨无悔地爱党爱军，最后一口粮当军粮、最后一块布做军装、最后一个儿子送战场，拿小米供养了革命，用小车把革命推过长江。用乳汁救伤员的明德英，精心照料革命后代、自己的4个孙子却因营养不良先后夭折的“沂蒙母亲”王换于，孟良崮战役中烙煎饼、做军鞋、筹集粮草、运送弹药、奋不顾身无私拥军支前的沂蒙六姐妹……沂蒙人民与人民军队共御外侮、众志成城，为抗日战争胜利、为解放战争胜利谱写了惊天地、泣鬼神的英雄篇章。可以说，古往今来，无论哪个朝代更替都与人民群众息息相关，人民群众才是历史的创造者，才是历史的主人，是我们共产党员的衣食父母，我们的工资都是纳税人所交的钱，我们是人民群众聘请的打工仔，我们为人民群众的利益和幸福奋发工作、勇于付出那是理所当然，只有全心全意为人民服务，我们党才会获得源源不断的力量源泉。无论人民群众是多么富裕或多么贫穷，他们都是特别信任和感恩我们党，只是痛恨个别腐败分子而已。我们党和人民群众是鱼水情，近一个世纪以来，他们和我们党从来就是生死相依、患难与共，这种恩情怎么不是重于山，我们怎么就忍心愧对他们，我们的辛勤怎么就不应该为了他们?我们无论手中掌握了多少权力，无论在什么岗位，都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置，都要把人民群众满意作为行使权力的根本标准。二是勇挑肩上的重担。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，我们要深知肩上的责任，如果我们不是心甘情愿的为人民服务，仅仅只是为了想当官，将来有地位，可以呼风唤雨，那么对待工作的激情总只能保持一阵子，整天假惺惺的逼迫自己去做自己很不情愿做的事情，假惺惺的逼迫自己去为人民服务，遇事就贪功诿过、推卸责任，只要有机会，就开始打自己的小算盘，如何从中捞到好处。像这种做事的心态是很累的，短时间还好，如果长时间是很憋屈的，或许把身体累坏，患疾病;或许把名声败坏，进监狱。既然自己没有全心全意为人民服务的责任感，何必去当官，何必把自己累垮呢?责任是什么?通俗来讲就是付出，责任就是付出，而且往往这种付出会比收获多很多很多。责任背后是无私无畏的境界，责任实质上也是奉献精神。一位哲人曾经说过：“人有两种活法，一种是为自己，一种是为别人”。不同的选择，将会有不同的人生道路。周恩来年轻的时候立下誓言，“要为中华之崛起而读书。”这句话绝对不是做秀，如果他当时只是为了自己能够有豪宅住，有豪车开，他何必冒着生命危险，枪林弹雨，整天人心惶惶很好玩吗?他不能去干点别的?有钱还要有命能够去享受。1927年8月1日，以周恩来为书记的中共前敌委员会领导2万余人的革命武装，举行了南昌起义，从此中国共产党拥有了自己的军队，后来也将8月1日定为建军节。当时革命武装成功占领了南昌，取得了阶段性胜利后退守南昌，想占领广州，实现第二次北伐计划，结果失败，周恩来差点丧命，来到了香港。1928年4月，朱德将其中一支剩下800多人的部队带到了井冈山，和1927年9月取得秋收起义胜利的毛泽东汇合，不久周恩来也来到了井冈山，赞同了毛泽东走农村包围城市的革命道路主张，最后中国共产党夺取了全国胜利。我们往往看到很多人成功，却忽视了他们背后不为人知的辛酸。他们的成功或许有许多运气因素，但是绝对不可能他们总是靠运气。不经历风雨怎么见彩虹，没有谁能随随便便成功。成功的路上有许许多多的选择，一个人成功越大，他面临的选择也越多越大，绝非全靠稀里糊涂的运气，每次选择只要随便选选，然后就稀里糊涂怎么就发现自己飞黄腾达了?往往很多次选择，他们不仅要用自己的智慧去决策，还会经历如履薄冰、如临深渊，承受地狱般的心理折磨。一个人没有大的目标，思想就会很平静，一旦有了大的目标，一路上就荆棘丛生，处处都是磨难，要付出比收获多很多的代价，如果用金钱来衡量，可能要收获100元，就要付出1000元，乃至10000万，甚至更多的代价，如果自己仅仅只是为了自己，那自己又何必付出那么多的代价，付出都比收获多那么多。特别是当我们在前进的路上遇到艰难困苦时，我们是不是会静下心来想一想，我们这么辛苦到底值不值?成功了的人就会觉得很值了。这就是为什么有些人很成功，有些人很普通的原因，这也是我们党的宗旨是“全心全意为人民服务”的原因。责任感是成就个人事业必不可少的内在源泉，可以说一个人的责任感有多大，舞台就有多大。我们要想干得好、成长快、出实绩，就要牢记责任二字，义无反顾扛起肩头重任。“人生须知负责任的苦处,才能知道尽责任的乐趣。”干事不在大小，只要是为群众着想，从群众利益出发，办一些实实在在、看得见摸得着的事情，群众就会认可，上级就会认可。三是慎对手中的权力。孔子曰：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”，西汉著名思想家董仲舒认为：“至廉而威”。我们的党只有为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得民心。***总书记指出，坚定不移惩治腐败，是我们党有力量的表现，也是全党同志和广大群众的共同愿望。同时，也更严厉地强调，从严治党，惩治这一手决不能放松，要坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。十八大以来，周永康、__、__，还有十九大闭幕不到一月出现的“首虎”鲁炜等一批高级官员因为严重违法违纪落马，这充分表明，中央有力量、有胆量、有能力做到“老虎”、“苍蝇”一起打。这些大案要案的依法审理，也以铁的事实表明了中国共产党从严治党、从严治吏，以反腐败的实际成效取信于民、造福于民的坚定决心。《左传》中有一个故事，讲的是春秋时期，宋国大夫正考父，是三朝元老，孔子是他的第七世孙，他的子孙里面为什么会出现孔子这么伟大的人物呢?原因可能就是他对自己要求很严，在家庙鼎上铸下铭训：“一命而偻，再命而伛，三命而俯，循墙而走。”意思是说，第1次提拔后要低头，第2次提拔后要曲背，第3次提拔后要弯腰，平时连走路都要靠墙走。这句话告诉我们，当得到提拔后，要谦卑和敬畏自己手中的权力，为什么要这么低调呢?首先自己得到提拔是群众和组织对自己的信任、希望和重托。扪心自问下，我们是不是每一件事情都做好了呢?自己往往做错了的事情，总觉得是小事，可以得到理解，甚至都忘记了，只记得做的一些很正确、很有贡献的事情，然后拿自己的优点去对比别人的缺点，事实上，比自己做的更好、更优秀的人是比比皆是。“满招损，谦受益”，总是不谦卑和敬畏自己手中的权力，我们将很难得到成长，还会让身边的小人越来越多。其次别人有求于自己，不是对自己这个人，而是对自己这个位置，对自己暂时代表的公权力。自己没有什么了不起的，自己如果不信，那自己敢换一个没有权力的位置试一试吗?可能会让自己刻骨铭心。其三我们手中的权力是人民赋予的，以权为公，秉公办事，就是为民服务，就要受到褒扬;以权为私，徇私枉法，就是腐败和犯罪，要受到惩处。任何“掩耳盗铃”不过是黄粱一梦，我们对待权力一定要有一种怕的感觉、有一种畏惧的思想，在这个方面始终要有清醒的认识。
篇7：廉政党课讲话稿材料
同志们：为庆祝建党96周年，我们今天齐聚一堂，参观市红色教育基地遵化西铺村，踏寻革命足迹，了解革命历史，帮助每位党员重温优良传统、牢记党员身份。1月29日，中共中央政治局会议指出，要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。中央首次系统地把政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识“四个意识”作为一个有机整体提了出来，既体现了党中央从严管党治党的信心和决心，也表明了中央对广大党员加强党性修养的具体要求。在当前正在开展的“两学一做”学习教育中，广大党员要就要深刻领会“四个意识”的丰富内涵，把握其深刻的精神实质，在思想上时刻保持清醒，带头增强“四个意识”，严守政治纪律和政治规矩，做到对党绝对忠诚，始终与党中央在思想上政治上行动上保持高度一致。下面结合实际，从增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识四个方面同大家一起进行探讨和交流。一、增强政治意识所谓政治意识主要是指政治思想、政治观点，以及对于政治现象的态度和评价，也就是各个党组织和全体党员在政治立场、政治方向、政治信仰、政治纪律等方面必须遵守的规矩。政治意识是最重要、最根本、最关键的意识。党的十八大以来,从提出“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’”,到要求干部做“政治上的明白人”,从增强政治定力,到强调“心中有党”,从严肃党内政治生活,到严明政治纪律和政治规矩,***总书记关于全面从严治党的一系列重要论述中,政治问题始终是根本性的大问题,政治上的要求始终摆在首要位置,讲政治是党员干部自身建设的核心问题，党员干部的政治意识强不强，对党的事业具有极端重要性。增强政治意识有以下三点要求：一是坚定正确的政治方向。始终做到政治方向不偏、政治信仰不变、政治立场不移，这是中国共产党在长期革命和建设中确立起来的政治箴言。***总书记明确指出：“中国特色社会主义是中国共产党和中国人民团结的旗帜、奋进的旗帜、胜利的旗帜。我们要全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴，必须始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移坚持和发展中国特色社会主义。”(举什么旗，走什么路)这表明，建设中国特色社会主义，最终实现共产主义，是我们党始终不渝的政治方向。要求我们党员干部政治上的明白，对党的绝对忠诚，最根本的就是坚持这一方向，自觉把共产主义的远大理想和建设中国特色社会主义的具体任务结合起来，与岗位工作结合起来，忠贞不渝地为社会主义事业奋斗。这样，我们所从事的工作，就不仅仅是为了养家糊口，更重要的是具有伟大的政治意义，那就是建设中国特色社会主义的一个重要组成部分，那么，我们就应该勤奋敬业、不懈奋斗。二是坚定共产党人的理想信念。思想是行动的先导，信念是成功的基石。党的理想本质上就是建设一个更美好的社会制度，使广大人民生活更幸福，这个美好的社会制度的最高境界，也就是党的最高理想、最终目标，就是共产主义制度。这个制度的建设是个漫长的历史进程，在其低级阶段，这个制度称之为社会主义。在我国，当下是处于并将长期处于社会主义初级阶段。在这样的国情背景下，我们党正致力于建设中国特色社会主义。党近期的基本目标和历史任务，就是在不断完善的中国特色社会主义制度中，全面建成小康社会。(两个一百年的奋斗目标)我们党从诞生之日起，就把全人类最崇高、最美好、最远大的理想----共产主义鲜明地写在自己的旗帜上，并在长期的奋斗实践中，始终将其作为号召、动员和激励全体人民的力量源泉。正如邓小平同志在上世纪八十年代会见一位外国领导人时所说：“我们多年奋斗就是为了共产主义，我们的信念理想就是要搞共产主义。在我们最困难的时期，共产主义的理想是我们的精神支柱，多少人牺牲就是为了实现这个理想”。有一篇文章，论述我党我军历史上的万里长征，是什么力量支撑着我们的红军战胜千难万险，胜利到达陕北。文章写道：世界上不曾有过像中国工农红军这样的军队：指挥员的平均年龄不足25岁，战斗员的年龄平均不足20岁，14岁至18岁的战士至少占40%。在长征征途上，武器简陋的红军所面对的往往是装备了飞机大炮且数十倍于己的敌人。年轻的红军官兵能在数日未见一粒粮食的情况下，不分昼夜地翻山越岭，然后投入激烈而残酷的战斗中，英勇奋斗和不畏牺牲举世无双。在两万五千里的征途上，平均每300米就有一名红军牺牲。世界上不曾有过像中国工农红军这样的军队，官兵军装是一样的，头上的红星是一样的，牺牲时的姿态也是一样的。在中国工农红军中，无论是政治和军事精英，还是不识字的红军战士，官兵如同一人的根本是他们都坚信自己是一个伟大事业的奋斗者，他们激情万丈、前赴后继、视死如归，决心为每一个红军所认同的理想牺牲生命。因为付出了太多的牺牲，因为在难以承载的牺牲中始终保有理想和信念，所以，一切艰难险阻皆成为一种锻造──中国工农红军的长征在人类历史进程中留下的是：坚定的信念、坚强的意志以及无与伦比的勇敢。这些都是可以创造人间奇迹的精神。提升生命质量最可靠的力量不是物质而是精神──小到决定一个人人格的优劣，大到决定一个民族和国家文明的兴衰。只有极度信服、尊重并为之奋斗的才能叫信仰。牢固树立坚定的政治信仰，是共产党人精神之“钙”、思想之元。作为一名合格的共产党员，必须具有共产主义理想，坚定共产主义信念，这是共产党员区别于普通群众的鲜明标志，是共产党员本质属性的重要体现。领导干部一旦动摇和丧失了正确的理想信念，很容易导致政治上的变质、道德上的堕落、经济上的贪婪、生活上的腐化，心灵上的荒芜。中央打“虎”拍“蝇”以来，众多落网“老虎”，不能说压根就是坏人，有的还曾经是模范、标兵，然而，由于理想信念不坚定或者丧失理想信念，“三观”失守，滑入资产阶级、封建阶级极端自我的危险境地，精神上严重“缺钙”，患上“软骨病”，其结局可耻、可悲、可叹。现实生活中，更多的情况则是，一些党员干部对待政治信仰含糊其辞、语焉不详，恰恰反映了他们理想信念模糊甚至动摇，反映了他们理论素养的缺乏和不足。从医院党员思想现状来看，许多人从来没有认真系统地学习和深入思考过这个问题，存在理想信念模糊动摇的问题，更谈不上“坚定”。即使这样，我们有些同志对党内开展的学习教育，仍然报着一种应付心态和得过且过的思想，从未从思想深处进行对照和查找差距。因此，我们必须重点在理想信念学习、领会上狠下功夫，真学真懂真信真用，牢固树立正确理想信念，补精神之钙、固思想之元、培为政之本。坚信，黄河之水无论转多少弯、遇多硬的岩，照样奔腾到海不复还;共产党人为之奋斗的中国特色社会主义事业，无论路多远、道多难，一定能冲破关山重重最终实现。三是严格遵守政治纪律和政治规矩。现代政党都是有政治纪律要求的，没有政治上的规矩不能称其为政党。守纪律和讲党性密不可分。如果大家对中央的禁令和规章置若罔闻、我行我素，我们这个党就会被搞散，我们这个国家就会被搞乱。***总书记在谈到苏联解体时曾说过，苏联共产党作为一个有着九十多年历史、连续执政七十多年的大党老党轰然倒塌。其中很重要的一个原因就是政治纪律被动摇了，谁都可以言所欲言、为所欲为了。严守政治纪律和政治规矩从广义上讲对全党、对全社会事业发展具有重要意义，从狭义上讲对我们精神卫生事业和医院的发展也十分重要，它直接决定全局政治生态的好坏，关系着广大职工的人心向背。如果没有严明的纪律和规矩作保证，大家搞搞小圈子、耍耍潜规则，就会在职工群众中产生消极情绪，导致工作执行力、战斗力被蚕食瓦解，各项工作的设计、部署就不能得到彻底贯彻。如果每个党员干部都我行我素、各行其是，我们就不可能有统一的意志和行动，就会成为一盘散沙，我们制定的目标就会落空，规划的蓝图也会成为泡影。严守纪律规矩，一要有忠诚之心。从大处说，就是在思想上行动上与中央保持高度一致，确保党的路线方针政策不折不扣地落实。往小处说，要是要与医院党政步调一致，认真执行各项决策部署，认真执行党政的各项部署要求，在执行中有问题可以通过正常渠道反映，但决不允许阳奉阴违、另搞一套。这是党的政治纪律、规矩的明确要求。我来医院工作5年，发现一个问题，就是对党政的一些决策、工作部署总是有个别人私下叽叽咕咕、说三道四、乱发议论，影响稳定影响工作力度和效果。通过“两学一做”对党章的学习，终于找到了根源。这样做的同志政治意识、政治规矩欠缺，是党员的忘记了自己党员身份，中央要求在党言党、在党忧党、在党为党。是普通职工的作为一名国家公职人员、作为医院的工作人员也必须在单位爱单位、忧单位、为单位的起码的政治觉悟，采取这样的言行方式，与对党员、对普通公职人员起码的政治要求是极不相符的。“党内讲民主，发言有纪律”大家可以翻翻《党章》第四条，党员的权利，特别强调党员发表言论是“在党的会议上和党报党刊上”，而不是部分场合、不分对象随心所欲、乱说乱开炮。不要认为在一些私下场合，自己就是普通人，就可以乱说一通，你是一名党员、你是一名党员领导干部，在群众的眼里，你的言行就代表党的意志，怎么可以干有损党的形象的事?我们全体党员，在入党的时候都是在党旗下庄严宣过誓的，任何时候都要想到自己是党的人，是组织的一员，时刻不忘自己应尽的义务和责任，自觉接受组织安排和规矩约束，自觉维护党的团结统一。要时刻绷紧纪律和规矩这根弦，自觉按党的原则、规矩办事。二要有敬畏之心。古人云：“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸。”意思是说，一个人只有常存敬畏之心，才会时刻有一种如履薄冰的感觉，自觉严格要求自己，保持正确人生航向，堂堂正正为人，踏踏实实做事，才能在工作、生活和自身修养上有所作为;如果失去敬畏之心，为人处世就可能变得狂妄自大、肆无忌惮，甚至贪得无厌、无法无天，最终吞下自酿的苦果;党员干部必须对纪律有敬畏之心，必须严格遵守党的各项纪律，尤其要遵守政治纪律，党绝不允许有超越组织、我行我素的特殊党员，也不容忍结派营私、画地为牢。俗话说“人无完人”，我们每个人都会有缺点和错误，只有自觉接受组织和群众监督，主动听取群众意见，才能不断地修正自己的言行，更好地履行自身的职责，避免和减少失误。要敬畏法律、敬畏组织、敬畏群众、敬畏舆论，其实质是要敬畏权力，慎待权力，时刻牢记权力是为群众和单位谋利的，绝不能用来谋私利。党员干部要时刻想着身后有无数双眼睛在注视着，自觉养成在众目睽睽的监督下学习、工作和生活的习惯，才会谦虚谨慎，戒骄戒躁、尽职尽责、谋事创业，才能在各种考验面前永葆本色。三要有表率之心。每个党员干部要发挥率先垂范作用，特别是从党员领导干部、从“关键的少数”做起，必须率先牢固树立纪律和规矩意识，把牢政治方向，始终做到心中有党、对党忠诚，给其他党员干部作好表率，要坚持从我做起、向我看齐，按规矩办事、按规矩用权，带头弘扬清风正气、抵制歪风邪气，不能搞特殊化，更不能以任何理由、任何借口脱离党组织的监督、脱离党规党纪的约束。准确把握自己的角色和定位，始终把责任放在心上、把使命扛在肩上、把法纪悬在头上，不触纪律红线。二、增强大局意识所谓“大局意识”，就是要树立全局观念和整体意识。“大局”就是整个局面和整个形势，以及由此带来的长远利益的根本走势。增强“大局意识”，就是要增强善于从全局高度、用长远眼光观察形势，分析问题，善于围绕党和国家的大事认识和把握大局，自觉地在顾全大局的前提下做好本职工作。***总书记强调：“必须牢固树立高度自觉的大局意识，自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局”。因此，广大党员干部必须要树立正确的大局观，善于从战略高度分析和认清国家建设和发展的总趋势，明确党和政府当前一个时期的中心任务是什么，自觉站在党和国家大局上想问题、看问题，坚决贯彻落实上级的决策部署，确保在本单位落地生根。一是正确认识大局。那么我国当前的大局是什么?我国当前的大局，就是自觉贯彻党的十八大以来形成的重要战略部署，具体说来自觉贯彻“五位一体”的总体布局、“四个全面”的战略布局、“新的五大发展理念”。即：自觉贯彻经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体的总体布局，自觉贯彻全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局，自觉贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新的发展理念。对于医院自身来讲，我们的一切工作都要服从和服务于这个大局，始终把医院工作同上级的决策部署衔接起来、统一起来，坚决落实“四个全面”战略布局、认真贯彻“五大发展理念”，打好全面建成小康社会决战阶段的攻坚战，为加快推进公立医院改革，为实现“三个努力建成”，提供优质的心理卫生和健康服务，基于这个使命和职责，我们在新一年及今后一个时期又提出的新思路、新要求、目标任务和各项重点工作，就是我们每一个党员干部面临的单位发展大局。二是自觉服务大局。在全面认识大局以后，我们更要围绕医院中心任务，全面提高把握大局、服从大局、服务大局的能力。党的组织纪律规定：个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央。新形势下，作为我们自身来说，服从的意识不能变，令行禁止的纪律不能丢，在实际工作中要不断增强按制度办事的观念，正确处理好权力与私利、制度与私情、责任与私心的关系，做到手中有权不谋私利，坚持制度不徇私情，立党为公不留私心，树立无私奉献精神，生活上不攀比、工作中讲贡献，经济上不贪占，不该说的不说，不该传的不传，不该去的地方不去，不该做的事情不做。要以强烈的事业心和责任感，学习党和国家、卫生行业相关政策、法律法规，注重在实践中学习，学习研究本国情、市情、局情，真正把上级的重要部署决策和我院实际有机结合，有效地指导工作。重视学习与本职工作相关的业务知识和技能，做到干一行、爱一行、精一行、专一行，提高服务大局的能力和水平。我们中有些同志，片面强调自己工作领域的局部利益，轻整体利益，对于医院部署的任务，协调配合意识比较差，干工作不从发展大局出发，常常会导致工作衔接不畅，配合不力。因此，党员干部必须带头树立大局意识、党性观念和责任观念，跳出一时一事、一地一己的局限，从精神卫生事业和医院发展的角度出发，正确处理局部与全局、个人与整体、当前与长远的利益关系，想问题、办事情要习惯围绕中心和大局去思考和推进工作。三是坚决拥护大局。仅仅认识大局、服从大局是不够的，还必须坚决维护大局。***总书记强调：“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。”落实到对精神卫生事业和履行岗位职责的勇于担当上，就是切实把思想和行动统一到院党政的决策部署上来，在本职岗位上争实绩，在推动发展上建实功，在改革创新上求实效。当前，我们面临着公立医院改革的任务，亟待解决的问题还很多，面对这些问题我们的政策研究还不够深入，应对措施还不够完备，在如何完善管理机制等方面好的思路还不多见。可以预见，接下来的改革深度、力度、难度前所未有，既触动利益，又触及灵魂。要突破我们体制改革道路中的羁绊，必须坚持树立“一盘棋”思想，在工作中互相理解、支持、配合、补台，齐心协力，步调一致，顺利推进改革，推动医院健康有序发展，创造经得起时间检验的业绩。三、增强核心意识就中国特色社会主义事业而言，中国共产党是核心;就中国共产党而言，党中央是核心;就党中央而言，***总书记是核心。所谓核心意识，就是要坚持中国共产党的领导，坚决听从党中央的决策部署，坚决维护***总书记的威信。广大党员干部要始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝。一是坚决拥护中国共产党这个中国特色社会主义事业的领导核心。1957年，毛泽东同志在接见中国新民主主义青年团第三次全国代表大会代表时指出：“共产党是全中国人民的核心。没有这样一个核心，社会主义事业就不能胜利。”《中国共产党党章程》明确规定，中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心。***总书记也多次指出，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的，中国共产党的领导是我们战胜各种风险挑战、实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的根本保证。因此，广大党员干部必须要有清醒的认识，始终明确中国共产党领导是中国特色社会主义制度的最大优势，不断加强和改善党的领导，更好发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。二是坚决听从党中央的决定和部署。“事在四方，要在中央。”党的集中统一是党的力量所在，是实现经济社会发展、民族团结进步、国家长治久安的根本保证。党面临的形势越复杂，肩负的任务越艰巨，就越要维护党的集中统一。维护党中央权威，绝不是一般问题和个人的事，而是方向性、原则性问题，是党性，是大局，关系党、民族、国家前途命运。坚持党的集中统一，同党中央保持高度一致是具体的，要落实在行动上。对工作，个人会有个人的看法，在讨论阶段可以仁者见仁、智者见智，充分讨论、民主集中。一旦党中央作出决定和部署，就不能三心二意，不能说没有照自己的想法做就可以敷衍了事，不尽心尽力贯彻落实。因此，无论哪个地区、哪个部门、哪个单位的党组织，无论担任何种领导职务的领导干部，都要自觉坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，严格落实《中国共产党章程》中关于“四个服从”的基本要求。三是坚决维护***总书记这个核心。党的十八大以来，我国经济社会持续发展，国际地位显著提升，开创了中国特色社会主义事业新局面。特别是通过贯彻落实八项规定、开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、两学一做学习教育等，获得了人民群众的普遍赞誉。这一切都是因为有以***同志为核心的党中央的坚强领导，是因为有一个好的中央政治局，好的中央政治局常委会、好的总书记作为党的领导核心。邓小平同志曾反复强调，任何一个领导集体都要有一个核心，没有核心的领导是靠不住的。因此，广大党员干部要坚决维护党中央权威，坚决维护***总书记这个核心，使党的领导更加坚强有力，确保党和人民事业无往而不胜。四、增强看齐意识“群力谁能御，齐心石可穿。”毛泽东同志曾在党的七大预备会议上说：“一个队伍经常是不大整齐的，所以就要常常喊看齐，向左看齐，向右看齐，向中间看齐。我们要向中央基准看齐，向大会基准看齐。看齐是原则，有偏差是实际生活，有了偏差，就喊看齐。”应当看到，与过去相比，现在我们的党员队伍更加壮大，思想观念、价值取向更加多样，形成共识的难度在加大，如果不能经常主动全面地向党中央看齐，无法保证党和国家的事业沿着正确方向前进，因此，增强看齐意识，对我们每个党员干部来说，不是个人的小事，而是事关党性的大事;不是一般的品行要求，而是党性要求。新一届中央领导集体主政伊始，总书记就给中央政治局同志立了个规矩“要求全党做到的我们必须带头做到，要求全党不做的，我们要带头不做”。事实上，从颁布并执行“八项规定”为突破口，中央领导集体已经在各个方面，为全党作出了表率、树立了标杆，确立了基准(带头学习讨论、带头深入基层密切联系群众、带头转变作风、带头廉洁自律、带头敬业务实)。“看齐就是要在政治定力、担当精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐、向***总书记看齐。集干净与干事于一身、勤政与廉政为一体，始终保持共产党人的浩然正气。”一是自觉向中央看齐。从加强思想建设角度来讲，中共党员应自觉在思想上向党章党规看齐，自觉地以党章党规来统一自觉的思想，规范自觉的言行。中央在全体党员中开展“学党章党规、学习总书记系列讲活”学习教育，其着眼点就在于要求全体党员用党章党规来统一思想，规范行为，因此，“看齐意识”的第一层含义就是思想上向党章党规看齐。第二层含义就是要求党的各级组织和全体党员都要向以***同志为核心的党中央看齐，这是党的组织原则所必然要求的。对于院党委来说，要自觉维护以***同志为核心的党中央，向党的理论和路线方针政策看齐，切实将中央、省市、卫计委党组各项决策部署落到实处，确保令行禁止、政令畅通。对于我们每个党员来说，最根本的就是要深入学习领会***总书记系列重要讲话精神，在政治定力上主动看齐，坚定党的信仰信念;在为民情怀上主动看齐，把群众对我们的期望作为坚持不懈的奋斗目标;在敬业精神上主动看齐，始终做到敬业为公、勤勉奉献，为党和人民的事业殚精竭虑、不懈奋斗，从而在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。必须正视的是，我们的党员队伍中，还存在一些党员意识淡化、看齐意识不强、纪律修养不到位的问题，主要表现在：政治定力上一些同志理想信念、宗旨意识模糊，对治国理政的方针政策理解不深，淡忘党员身份,不认真履行党员义务,不严格按党规党纪束自己;在敬业精神上，工作消极懈怠、降低工作标准，不作为、不会为、不善为，逃避责任，不起先锋模范作用;在作风建设上精神状态低迷，上班迟到早退，干私活，聊天，打游戏，网上购物，工作标准低下，只求过得去、不求过得硬。在学习上态度欠主动，知识面较窄，蜓蜓点水图形式，心浮气躁走过场，不能静心笃学，没有本领恐慌。个别人对安排的工作任务一句“我不会”“我管不了”理直气壮等等，种种行为表现与一名合格党员和党员干部应有的形象和身份十分不适应、不相符，以上问题提醒在座的每一名党员做好对照JC。增强看齐意识，需要我们要正确处理好公与私、义与利、个人与组织、个人与群众的关系，坚持做到公私分明、严格自律，坚持个人服从组织，时刻牢记宗旨，强化党员意识和党性观念，自觉接受党规党纪约束。我们组织开展活动时，有的党员不能站在组织的立场去思考活动的意义和目的，不能向党委看齐，参加活动不积极，作为党组织中的一员，党员的先锋模范作用如何得到发挥?又如何去做一名合格的干部、合格的党员?每名党员都要以此为戒，审视自身可能存在的这样或那样的思想、言论“自由化”倾向，清楚认识“党内有民主、发言有纪律”，党员在党内有权对党的决策进行讨论，有权对党的任何组织和任何党员有根据地提出批评，有权在坚决执行党的决议和政策的前提下保留自己的不同意见。党员行使党章赋予的这些权利，正是党内民主的保障和政治纪律的要求。但党员的不同意见应当通过正当的渠道向党组织反映，不能随意扩散，不能搞自由主义。对自己的言论要求放松、标准降低，甚至把自己混同于普通群众。据此再做引申，每名党员在在面对非官方消息或某些消极社会现象时，不注意时间、场合、地点和对象，随波逐流的加以议论，也是不讲政治，或政治纪律淡漠的表现，切实要从知行合一方面增强看齐意识，做到“政治上站稳立场、思想上辨明方向、行动上令行禁止”。二是具备敢于担当的鲜明品格。党性，永远由责任来承载，由担当来体现。做人一世，为官一任，要有担当精神。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个党员干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。因此，增强党员干部看齐意识，必须要加强学习修养，注重实践锻炼，砥砺意志品格，练就敢于担当、善于担当的本领。我们中有些同志，不敢担当，不愿干事，讲多做少，工作效率较低;有的有权不用，有责不尽，在不求有功，但求无过，得过且过，“做一天和尚撞一天钟”，遇见问题躲着走，产生矛盾绕着走，为了不出事宁可不干事，本领恐慌在这些党员干部身上体现得尤为突出，遇事胸中无策、手足无措，又不善于学习、不勤于思考、不勇于实践，事情在他手中一拖再拖，最后往往是不了了之。相反，近年以来，我们医院在医、护、康复、应急工作等比赛中，在河北省取得了好的成绩，靠的就是敢于担当。我们的党员干部只有面对大是大非敢于“亮剑”，面对失误错误敢于承担责任，在难题面前敢闯敢试，在矛盾面前敢抓敢管，吃苦在前、奉献在前、一心为公、先公后私的实干精神和公而忘私、患难与共、百折不挠、勇往直前的抗震精神，才能凝心聚力，发挥表率，推动医院实现新发展。当前，勇于担当就是要始终保持饱满的热情、昂扬的锐气和蓬勃的朝气，沉下心来，精心谋事、潜心干事，带着忠诚、带着责任、带着感情抓工作。把干事创业作为工作导向，把担当精神作为自觉追求、自觉行动，真正做到想干事、能干事、干成事，不出事，才能推动医改等重点工作顺利进行，取得良好效果。三是保持真抓实干的优良作风。实干精神是共产党人的实践品质和先进本色，是我们党的优良传统和宝贵财富。勤于实践，练就“看齐”心境。看齐既是一个理论问题，更是一种实践要求。党员干部要练就“看齐”心境，必须躬身践行，让看齐落实到具体行动上，反映在工作中。一定要防止有利时看齐，不利时就走样;顺利时看齐，困难时就走样;愉悦时看齐，不快时就走样。总之，看齐意识的加强，仰仗于要有过硬的定力和坚强的毅力。而这类定力与毅力源于党性。正所谓：党性强，看齐好;党性弱，看齐差。反对空谈、强调实干、注重落实，是我们党的优良传统。邓小平同志强调，“少说空话、多干实事”，凡事都“要落在实处”，“开会、讲话都要解决问题”。***总书记在谈到抓落实时提出，抓落实必须发扬求真务实、真抓实干的优良作风，防止和克服形式主义。由此可见，党员干部增强看齐意识，落脚点在抓工作落实。这就要求必须树立正确的政绩观，要有“功成不必在我任期”的理念和境界，注意防止和纠正各种急功近利的行为，不贪一时之功、不图一时之名，多干打基础、利长远的事;必须要树立正确的权力观，时刻牢记自己手中的权力是党和人民赋予的，只能为民所用，决不能假公济私、更不能以权谋私。我们要树立雷厉风行、立说立行，大胆探索、开拓创新的办事风格，发扬实干就是能力、落实就是水平的务实精神，集中解决推诿扯皮，拈轻怕重、办事效率不高、绩效不优等问题，结合医院实际，认真谋划、科学工作，实实在在地把党的路线方针政策和上级决策部署，与医院、科室实际结合起来，思考谋划、推动工作，找准解除医改和医院管理工作难题的着力点和突破口，务实推动工作。同志们，组织上入党一生一次，思想上入党一生一世。党员身份永不退休，需要终身珍惜。党性锻炼永远在路上，希望我们每一位同志都不断加强党性修养，坚定理想信念，增强政治定力，严守政治纪律，增强“四种意识”，自觉做到在党言党、在党爱党、在党护党、在党忧党，做到心有所畏、言有所忌、行有所止。严格履行党员义务，在学习、工作、生活等方面，时时处处都体现党员先锋模范作用，真正做到平时看得出来，关键时候站得出来，危急关头豁得出来。以实际行动践行“两学一做”，开拓创新，永不停步，为我院辉煌灿烂的明天贡献力量!
篇8：七一廉政党课材料
七一廉政党课材料同志们：今天大家召集来开这次会议，主要是传达贯彻在省、市贯彻落实科学发展观，加快经济发展方式转变专题研讨班上省、市主要领导的讲话精神，结合省委卢书记在省委经济工作会提出的“四个重在”的讲话精神，就我乡提升干部执行力，增强集体观念和荣誉感，结合近年来我的工作感受、全乡工作的现状、党员干部在工作作风、执行力等方面存在的问题，剖析一下原因，最后就如何做人、做事，和同志们一起交流一下，以更好地促进我们的工作，推进我们各项事业的发展。一、取得的成绩和存在的问题近几年，我们在县委县政府的领导和支持下，经过在座各位的共同努力，我们乡在城建、项目建设、招商引资等方面取得了很大的成绩。中心路、烟城路、沿河路、汝河路、青云路、灵武大道、新东环等几十条道路的扩宽、延伸或者修建，标准化厂房、小师庄廉租房、氾城公园、小师庄三角花园、新党校、舒莱二期等牵扯到的征地、拆迁和建设，都凝聚着大家的辛勤汗水，我们还新引进了许昌天晶能源科技有限公司和许昌金润新能源汽车有限公司，它们同属于高科技产业项目，污染小、耗能少、效益高，属环保型企业，发展后劲大。这两个企业建成后，将与舒莱卫生用品有限公司一起，成为茨沟乡工业发展的基础，引来更多的优秀企业入驻。经济方面我们从2004年财政收入不足百万一跃上升到了2009年的3000多万，我们也有更多的财力进行惠及民生的基础设施建设，近年来全乡在村村通道路修建、村室建设、学校建设、卫生室建设、敬老院建设、植树造林等涉及民生的问题上投入了大量资金，使大多数群众都切切实实的享受到了茨沟发展带来的益处。但是还有很多群众对我们所做的工作不满意，甚至有少数群众专门给政府唱对台戏，政府植树造林他偏偏去毁坏，不让焚烧秸秆他偏偏就焚烧，提倡趁墒抢种他偏偏就是拖着不种，虽然都是小事，但是反映出深层次的问题，那就是“仇官仇富”，这说明群众对我们的工作不满意，特别是党员干部在作风建设和提升执行力等方面，与上级领导和人民群众的要求还有很大的差距，还存在很多的问题，归纳起来其实就是崔书记总结的“三不高”、“三不强”和“四缺失”，在我们身上的主要表现是：(一)“三不高”1、觉悟不高。体现在我们身上就是没有充分认识到自己承担的职责和责任的重要性，对工作、对事业缺乏应有的责任心和强烈的内生动力，有些同志把责任当成包袱，想方设法甩出去，有群众找来办事或者来信来访，简单的就推推拖拖，稍微困难—点的问题，就说没有办法，要找书记、找乡长，全乡这么大，事情这么多，如果什么事情都要书记、乡长来解决、来办理，那要咱们分管部门还有什么用?当前，我们正处于加快发展的关键时期，任务很重，大家有压力是正常的，但千万不能因为有压力而逃避责任。我们都要把责任当成一种抱负，兢兢业业干事，利用好这个舞台，充分展示才华，全力以赴、满腔热情地做事，决不能把责任当包袱甩出去、图清闲。这样不仅自己会小看自己，也会被别人看小。2、工作标准不高。干工作、做事情大轰大嗡，虚于应付，领导布置到哪里就干到哪里，甚至主动降低工作标准，十分的工作只是勉强干到八分。咱们乡有好几项工作都是这样，平时不用心，全县排名的时候拽个尾巴，总是后几名，县里开会的时候先进典型发言的不多，后进表态发言不少，缺乏逢旗必夺、有先必争、争创一流的精神。3、效率不高。接到一项任务，不是雷厉风行，快马加鞭，想尽办法去完成，而是拖拖拉拉，效率低下，能够一天办完的事情，非要拖上个两三天。很多工作需要领导去催、去推、去逼，才能有结果。否则，还是三天打鱼两天晒网，甚至拖到最后没了回音，不了了之，还以为是领导们忘记了，实际上是看你工作比较多，不忍心再逼你、催你。(二)“三不强”1、工作主动性不强。对份内的工作等靠思想严重，推推动动，拨拨转转，甚至推也不动，拨也不转，没有千方百计把事情办好的意识。比如咱们有好几项城建和项目建设工作，催的我都感觉到不好意思了，但就是推不动，不见进展，连县领导对此都感到很不满意。2、专注性不强。干事情虎头蛇尾，没有一竿子插到底的狠劲和一抓到底的韧劲。很多工作开头轰轰烈烈，到最后悄无声息，说到底还是惰性在作怪。有时候是工作忙，但更多的时候有空就想玩一会儿，还给自己很多冠冕堂皇的理由：不是什么大事，玩一会儿干也不耽误。3、创造性不强。在这里我先说一下创造性工作，所谓创造性开展工作，就是围绕“干成事、不出事、更出彩”这一结果，千方百计把工作完成。而不是去大张声势，乱来一通，工作虽然干了，但是留下一大堆后遗症。现在有部分同志工作思路不宽，办法不多，墨守成规，按部就班，不能根据形势的变化，创造性地采取措施和对策，努力来好运作。遇到问题躲着走，遇到困难绕着走，不能充分利用手中掌握的资源解决问题。有些同志口上说着要创造性开展工作，实际上是瞎来乱来，到最后也没有解决问题，或者是解决问题了，但是带来很多不必要的麻烦。(三)“四缺失”1、荣誉感缺失。有部分同志身在茨沟，享受着茨沟发展带来的成果，却没有想到真正为茨沟添光彩。对自己承担的职责，对茨沟的发展缺乏起码的荣誉感。当面一套说茨沟的好话，背后一套尽说坏话，也可以说当面像人，背后是鬼，在他那里完全没有秘密可言，刚知道一点事情当做新闻就到处宣扬，生怕别人不知道。还有些同志比别人知道多一点所谓的“秘密”，就以此作为自己炫耀的资本，故弄玄虚。还有个别同志更为无耻，故意在下边煽风点火，抽群众去上访，给上访人透个信、报个密、支个招，没有一点集体荣誉感，完全一副奴才嘴脸，小人面目!不要以为领导们都不知道，世上没有不透风的墙，只要做了，别人早晚都会知道。2、自信心缺失。对工作缺乏应有的信心，接到一项任务自己先打退堂鼓，压根就没有想到要把工作干好，遇到一丁点困难跑得比兔子都快。刚接到一件事，就给领导说，这事以前没有办过，不知道能不能办成，要办不成咋办?一听就是没有一点底气，本来能办成的事效果也会大打折扣。遇到老信访户就从心里产生畏惧：以前那么多人都解决不了，我怎么能解决?一遇到难事就找借口：这事不好办，以前好几任领导都没有办成，我有不必人家多个头、多双手，我怎么能干成?首先想的都是办不成事的主观或客观理由，而不是积极的想办法把事情办成，究其原因，就是自信心不足。3、集体观念缺失。我们很多工作都是要讲协调讲配合的，必须拧到一块，形成合力，才能把全乡的工作做好。但有些同志在这方面做的很不到位，总是在等待观望，出工不出力，甚至连工也不出，没有扎扎实实做好协调配合工作，形不成真正的合力。比如咱们在清洁家园中来的集体活动，工具也没少买，咱们钱也没少花，大部分同志干的热火朝天，少部分同志站在一旁要么窃窃私语，要么冷嘲热讽、指手画脚，好像自己不干活就比别人强、就是光棍，就是由于这部分人员不同心、不同步、糊弄了事，往往影响到整个活动的效果。这说到底不仅仅是工作上的问题，还是个人品质上出了问题。4、宗旨意识缺失。说到宗旨意识，很多人认为这是唱高调，实际上不是这样。宗旨意识不强最直接的体现就是群众观念淡薄，没有吧群众反映的事放在眼里，装在心里。最直接的效果就是干群关系紧张，群众对干部不满意，对干部所做的工作也不满意，进而导致对整个社会不满意。前一阶段的社会治安满意度调查就是例子，其实最根本问题还是出在干部上。群众来找我们是出于对我们的信任，对此，我们必须要有正确的认识和态度。二、产生问题的原因针对以上的问题，我想主要有四个方面的原因。(一)对干部的教育还不够到位。教育方面抓的不到位，每周四全体机关干部学习制度刚开始还能够坚持，但是由于工作安排的比较多，基本上荒废了。(二)管理方面不够严格。总认为同志们很辛苦，不忍心过多地去批评大家，即使有些同志做得很过分，也只是在会上点到为止，对事不对人，没有上纲上线去处理人。导致有些同志干劲越来越小，工作越来越差，而胆子却越来越大，没有一点畏惧心理，甚至干出违法违纪的事情。(三)抓工作落实不到位，没有坚持一竿子插到底。工作布置多，督查落实少，往往都是工作安排下去了没有过多地追问、督促、落实，盯得不紧。以前值班的时候总是把班子成员轮流叫到我的办公室里，问问近一段工作开展情况，脑子记不住就用笔记下来，闲下来的时候翻翻。现在，有时候确实是忙，但更多的时候总是以工作忙为借口偷懒。现在又部分同志干工作不认真，不深入，不具体，有好几项大的工作咱们乡的进度很慢，一直没有进展或者进展不顺，这与我也有很大的关系。(四)和同志们谈心交流少，关心爱护不够。由于咱们乡工作重心在城区，特别是城中村改造工作和城建工作，占用了我大部分精力，再加上有时候会议多，在乡里办公的时间比较少，和同志们在一起沟通交流的机会也就少了，对同志们的关心爱护不够，有些同志心理出现问题也没有及时发现疏导。时间长了就导致部分同志心理不健康，呈现畸形，集体观念和荣誉感逐渐丧失，工作作风简单粗暴，工作积极性不高。三、做人、做事要想从根本上解决以上存在的问题，就要村根上抓起，那就是做人与做事，下面，我就如何做人和做事，谈谈自己的看法。(一)实在做人写一个“人”很容易，只有一撇一捺，但真正做好一个“人”，却很难。做人不见得非得顶天立地，但一定要堂堂正正、光明磊落，对得起的良心。我想，应当这样做人：1、做一个自信的人。做人应该有信心，自信是人干事创业的动力。做人有困惑，做事有困境，这很正常，世上没有一帆风顺的事，只要充满自信，积极地工作，办法总比困难多。其实是人怕干活，或怕人干，只要有信心，具住体，没有干不好的工作。卢展工书记说：“做任何事情一具体就突破、一具体就深进、一具体就落实”。回想一下我们所做的工作，S238收费站旁边的冲车站点，过去我们一直要求拆除，一直没有落实，这就是做事不具体造成的，还找一大堆客观原因，最后我们齐心协力具体了一次，不就拆除了吗?还有我们的禁烧工作，08年以前咱们和姜庄、范湖一样，都是禁不住，好多同志就以为群众已经形成习惯，累死也禁不住，但是就在08年，我们全体乡村两级干部咬紧牙关具体大干了一场，结果就禁住了，市、县领导都很满意，群众从心底里也很满意。别人办不成的事你能够办成，这就是本事，这就是执行力!2、做一个内心和谐的人。2006年，温总理去祝贺著名的国学大师季羡林先生95岁寿辰，季羡林对温总理说了一句极富哲理的话，就是做人要内心和谐。具体到党员干部来说，就是要常怀感恩之心，正确对待组织、正确对待他人、正确认识自己;常怀敬畏之心，正确对待手中的权力;常怀平常之心，正确对待进退去留;常怀自励之心，始终以乐观的态度、豁达的心态开展工作、投入生活。有些同志内心就不和谐，心浮气躁，胸中无点墨，却爱冒充学问家、评论员，总喜欢指手画脚、乱发牢骚，总觉得自己能力比别人强，总觉得组织对不起他，总觉得领导对不起他，总觉得单位对不起他，总觉得身边的同事和朋友对不起他，开口闭口就是讲条件、要待遇，稍不满意就乱发牢骚，这样的人内心很累，也得不到幸福。3、做一个充满人格魅力的人。领导科学理论认为，人的威信来自于两个方面：一个是权力或社会地位本身形成的，这个叫强制性影响力;另一个是由品行、修养、才干所形成的令人信服的力量，这个叫非强制性影响力。非强制性影响力升华到一定的境界就是人格魅力。我们每个党员干部特别是领导干部，在日常工作中除非遇到特殊情况，都要尽可能多的使用非强制性影响力，少使用强制性影响力，用人格的力量去影响群众、推动工作、塑造形象，安排一切工作都要身先士卒、率先垂范，这样既能迫使我们在工作中多动脑筋、多想办法，也能在不断推进问题解决和矛盾化解中提升我们的人格魅力。为什么有些人是天生的领袖，就是因为他们身上充满了人格魅力。4、做一个真诚的人。真诚就是对待朋友或者同事真心诚意，让别人感觉到和你在一起很轻松，不用设防。人是讲感情的，你对别人多一份真诚，别人也会将心比心，以情换情。我们在座的每位同志，都要始终做到以诚待人，襟怀坦白。同事之间相处一定要以诚相待，因为人生几十年，如白驹过隙，转瞬即逝，一生中在一起共事的人、工作过的单位也屈指可数，所以我们应该珍惜同事之间的友谊、珍视单位的.荣誉，要有集体荣誉感。在解决信访矛盾、与群众相处过程中也是这样，以诚相待，只要咱们有足够的诚意，就一定能够赢得群众那颗对我们设防的心，赢得群众的信任和尊重。5、做一个正直正派的人。人正不怕影斜，脚正不怕鞋歪。品行端正，做人才有底气，做事才会硬气。襟怀坦荡，光明磊落，就会赢得他人的信赖与尊敬。作为乡村两级的党员干部，处事一定要公正，其实许多信访矛盾都是由于个别干部不注意自身影响多吃多占，或者处事不公、偏袒一方而造成的。只要我们公平、公正，群众是讲道理的。心术不正、故弄玄虚、口是心非，用心计，耍手腕，当面一套，背后一套，就谈不上主持公道，伸张正义。己不正，何以正人?所以，做人一定要走得直，行得正，做得端，一定要经常问问自己是否正直、公道。6、做一个谦虚大方的人。大方待人、虚心做事、低调做人，才能够有威信，才能够干好工作。为什么有的人工作起来虎虎生威，也很有思路，但就是人缘不好，威信不高。究其原因不外乎有三点。第一是重利，爱贪占小便宜。请客吃饭一喊就到，从来不付帐，吃过饭还有一个习惯性动作就是弯腰系鞋带——不至于掏钱。还会经常因为一些鸡毛蒜皮的事情和邻里、朋友闹的不愉快，这种人称之为小器。第二是轻义，当面笑背后刀。得了利益寸步不让，即便是很好的朋友，转眼间就翻脸，就像狗一样，说咬人就咬人。当面称兄道弟，背后就是冷枪暗刀。这种人称之为小人。第三是高傲，只会仰头看天。目空一切，自以为老子天下第一，其实是一瓶不满，半瓶咣当，昂首挺胸，好像天下人都欠他几斤几两似的。实际上这样的人不知道是否“志大”反正是“才疏”，总是看不起别人，觉得别人水平差，都不如自己。与上级对口单位接头的时候也是这样，脾气比领导还大，不配合人家的工作，说撂挑子就撂挑子，时间长了就与上级对口单位的关系来得很僵，协调都不好协调。做人要谦虚，要大方，才能办成大事，才能成就大业。7、做一个甘于奉献的人。最近，中组部部长李源朝对干部提出了“比贡献大小不比职务高低，比群众口碑不比名利多少，比心灵和谐不比物质享受”的“三比三不比”要求。没有一点牺牲精神、奉献精神，就成不了一名好干部。其实从长远来看，奉献是和收获成正比的，奉献的越多，收获的越多。有人会说，我整天兢兢业业干工作，丝毫不敢懈怠，好多年如一日，但是看着人家提拔就是轮不到自己，请问我收获了什么?其实这个问题很简单，你收获了充实、收获了尊严、收获了经验、收获了广泛的人脉。虽然这次没有被提拔，但是奠定了广泛的人脉基础，有可能下次就会被提拔，就算一辈子没有被提拔，但是赢得了广泛的赞誉。请大家相信，有付出，必有收获，有奉献，就有回报。(二)、低调做事人生在世，就要做事。如何做事?我想，有三种境界，第一种境界是用力做事，第二种境界是用脑做事，第三种境界是用心做事，层次逐渐提升。做事要如水，有万折必东不回头的志气，赴百仞之谷而不惧的勇气，有滴水石穿的韧劲。省委卢展工书记多次强调，我们干工作要保持低调，应该是没干不说，多干少说，先干后说，甚至是干了也不说，要相信群众都是心知肚明的，相信领导都是心中有数的。低调之“低”，不仅表现在个人姿态要放低，行事的调子要降低，而且要求回报的期望值要减低，不能干出一点成绩就要求回报，向组织伸手。我们作为党员干部，脚踏实地干好工作是应该的，是基本要求，任何人都不能把这当作伸手要待遇的理由。只要踏实工作，你的形象自然就会高大起来，自然就会赢得好评和认可，也才能为自己的进步创造有利条件。当然，这里讲做事虽然低调，但是做事的标准要高、目标要高、要求要高、姿态要高和方向要高。一个人要想干好事、干成事，我认为应当做到以下几点：1、要专心做事。什么是专心?我认为就是要深、要实，要用心，尽可能地沉下去、钻进去。“深入则具体”，只有钻到事物的内部、了解事情的本质，才能发现问题，才能抓住关键，才能早出成效。但是现在有些同志，一天到晚忙忙碌碌，东看看、西摸摸，没有方向、没有重点，没有统筹安排，结果仍是一事无成;有的同志做事有始无终，虎头蛇尾，半途而废，三分钟热度，持续力不够。这些问题的存在，严重影响了全乡整体工作的进展，使很多重大工作推进不了，很多重大决策难以深入实施。如何解决这些问题?就需要我们竭尽全力，一门心思扑下去，专心去做，排除一切干扰，把所有的精气神都集中在工作上，一切围绕工作转，三心二意，走马观花，绝对出不了成绩。2、要务实做事。“空谈误国，实干兴邦”。务实，就要摸实情，深入实际，多来调查研究，全面掌握各方面的真实情况，为决策和工作提供可靠依据;要想实招，在吃透上情、摸清下情、了解外情的基础上，既积极思考带有全局性、战略性、前瞻性的重要问题，又深入分析带有普遍性、苗头性、倾向性的现实问题，认真研究和提出切实可行的解决问题的思路、办法和措施;要干实事，有一种“咬定青山不放松、不达目的不罢休”的精神，聚精会神谋发展，一门心思干工作，扑下身子抓落实，真正做到说干就干、干就干好、干出样子;要求实效，坚持把解决问题、推动工作、促进发展作为检验工作成效的根本标准，把精力放在解决问题上，把功夫花在推动工作上，把本领用在促进发展上。3、要高标准做事。我们做事，就要高起点定位，跳出自己看自己，对照先进找差距，放眼全局定目标，自我加压争一流;就要全身心克难，不管困难再大、任务再重、矛盾再多，都能坚定必胜信心和决心，知难而进不言难，迎难而上不畏难，攻坚克难解难题;就要下功夫创新，有一种敢闯敢试敢冒的激情和锐气，勇于探索不怕失败，敢于创新不怕风险，勇于突破不怕挫折。4、要高水平谋事。谋事，就是运作事。一个人工作水平的高低，主要取决于其运作的能力，能把别人办不成的是运作到“能成事、不出事”，这就是本事。“省委卢展工书记也经常讲的一个词就是“运作”。运作从字面上理解，就是运筹运行，强调的是做事要身到、力到，更要心到;既要动手、动脚，更要动脑;既要苦干实干，更要巧干。科学运作也是生产力，要通过运作促落实、促成效、促发展。依照现行的政策来干工作，既不违背政策还要有力的推进工作，就要求我们的工作必须坚持创新、富于创造，用心运作，善于运作，决不能一布置任务就讲违背政策，就说没办法，或者是就是照抄照搬、应付了事。做为党员干部特别是我们乡村两级的领导同志，组织上是给了咱们职位职权，就是给了咱们资源，如果咱们手里掌握着资源，却没有办法按照现行政策去变通、去组织、去运作，不会综合运用现行的政策和手段处理、解决问题，那说明咱们的能力水平根本不胜任这个职务，那就要换人。我们乡承担的工作任务很重，很多工作如项目建设、招商引资、城建工作、征地拆迁等等，标准高、任务重，要求我们必须学会超前运作，全盘运作，全力运作，确保各项工作按计划顺利推进。对于一些棘手的问题，更要着眼大局，来好运作，通过创新创造，变不可能为可能，把不好做的事情做好，既要解决问题，又要不出问题，甚至把似乎已成定局的失败转化为奇迹般的成功，这才是运作。5、高效率做事。脚踏实地的工作作风，是我们做好各项工作的前提，也是办事效率高不高的具体表现。当前，在少数同志身上还存在着作风不实，效率不高，人浮于事的现象。少数人对上级布置的工作抱应付态度，完成任务只求过得去，缺乏竞争意识，对有困难的工作，缺少吃苦耐劳的精神，缺少雷厉风行、立说立行、遇事不过夜的工作作风和精神，能拖则拖，能拖多久就拖多久。我们要极力倡导重实干、重实效的工作作风和精神。重实干，就是要埋头苦干，不尚空谈，用实干锻炼自己的意志和才能;重实效，就是要把心思凝聚到事业的发展上，把精力集中到工作的落实上，以对组织负责、对事业负责、对上级负责、对自己负责的态度，认真履行好工作职责，少说空话、套话、虚话，多办正经事、实在事，既注重结果，又注重过程，一步一个脚印，扎扎实实做好每一项工作。自觉养成雷厉风行的工作作风，对上级布置的任务和交办的事情，全力以赴认真执行和办理，决不拖拖拉拉，决不推诿扯皮，决不明顶暗抗，决不回避和上交矛盾。总之，只要我们实在做人，真诚待人，珍视友谊和集体荣誉，低调做事，善于谋事，就没有办不成的事;只要大家齐心协力，心往一处想、劲往一处使，就一定能够做好茨沟的各项工作，就一定能够实现茨沟新的腾飞和发展!
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