2023年对照六个方面整改方案及措施(7篇)
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2023年对照六个方面整改方案及措施(7篇)

2023-05-01 19:25:02 投稿作者:网友投稿 点击:

篇一:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023年最新的安全整改方案和整改措施(通用5篇)

  二、整改责任

  项目部经理对隐患治理工作负主要责任,负责全面安排安全隐患治理工作,对消除重大安全隐患工作进行领导、监督和协调,负责对消除重大安全隐患整改所需资金的安排。

  项目部副经理负责组织人员,整改方案措施的安排落实,负责整改所需的人力、物力的调节。

  负责重大安全隐患整改的责任人,负责对重大安全隐患在整改期限内组织人员进行监督检查,整改完毕负责组织人员进行验收。

  三、整改资金

  1.安全隐患排查治理资金应当按照

  项目计取、确保需要、企业统筹、规范使用

  的原则进行管理。财务应将安全隐患排查治理资金纳入公司财务安全费用计划,保证专款专用,并督促其合理使用。

  2.安全隐患或重大事故隐患的评估、整改、监控支出和其他与安全生产隐患排查治理的直接或相关的支出。

  3.项目应建立安全费用台帐,记录安全生产费用的费率、数额、支付计划、使用要求、调整方式等条款。安全治理工作结束,多余的安全生产费用纳入财务,由主办会计管理。

  4.项目经理对安全生产费用全面领导和监督。项目财务部负责对安全隐患排查治理资金进行统一管理,审核安全费用提取、安全投入计划、安全经费使用

  等,建立安全经费台帐,确保安全整改投入迅速及时。

  5.发现安全费用支取人擅自挪用安全费用的,公司将按情节严重程度严肃处理,处理办法由董事会讨论决定。

  四、整改时限

  根据项目部具体工作情况,整改时限为一个月。负责整改的责任人,必须在规定时间内回复整改完成情况。对不能按时完成整改的,应说明原因,对不按时整改或不按规定时间回复整改完成情况的责任人进行处罚。

  五、预案

  总体原则:抢救遇险人员和抢险人员的生命安全是首位;控制事故灾害升级和扩大是第二位;抢救财产是第三位。

  1、生产安全事故应急救援组织由公司经理做为第一责任人负总责,公司副总经理负责组织应急救援协调指挥工作。

  2、公司成立以经理任组长,副经理任副组长,其他人员为组员的应急小组,负责公司范围内重大事故的应急救援协调指挥工作。

  3、组织有关部门制定应急救援预案,以便按照应急救援预案开展救援工作力争将损失降到最低程度。

  4、根据事故突发情况统一部署应急预案的实施工作,并对应急救援工作中发生的争议采取紧急处理措施。在公司内紧急调用人员物资等。

  5、事故现场要实行统一指挥,每一个部门、每一个人必须积极踊跃的参加应急救援工作并提供一切便利条件。

  6、抢救受伤人员保护好事故现场,疏散现场人员,控制事故扩大是事故发生地指挥人员首先要采取的应急措施。

  7、应急救援程序:

  1)事故发生地的每个部门、每个人都有责任在第一时间向本单位、本部门的主管负责人报告并按有关规定逐级上报。发生重伤及其他事故,公司经理及有关负责人在1小时内赶到现场。2-3小时内向公司领导及工程管理部报告情况。

  2)发生事故要迅速组织救援,防止事故扩大,力争减少人员伤亡和财产损失。3)生产安全事故应急救援及时得当并对救援简况进行记录。

  4)严格执行救护规程和规定,严禁救护过程中的违章指挥和冒险作业,避免救护中的人员伤亡和财产损失

  5)保护好事故现场,不得故意破坏和销毁证据。

  辖区航道上跨河桥梁、跨河线路、航标、车船、站内部及门面房。

  2、内容

  (1)辖区航道上跨河桥梁。排查辖区航道上桥梁发现有安全隐患的情况及时向市处、县局汇报。

  (2)辖区航道上跨河线路,排查辖区航道上跨河线路发现安全隐患是电力公司向电力公司发函督促整改,是电信或者是联通的向责任单位发函督促整改。

  (3)排查航标正位及发光情况,发现问题立即整改。

  (4)排查车船是否配备齐全消防设备,是否保持良好技术状态,驾驶人员是否按章操作。发现问题立即整改。

  (5)排查站内部防火防盗防漏电及门面房防火防漏电。发现问题立即整改。

  二、组织机构

  我站成立由处行政主要领导任组长,分管领导任副组长,各股室主要负责人为成员的安全隐患领导小组,小组下设办公室在航政股,负责日常工作和检查。

  三、工作步骤

  1、制订方案阶段(20xx年11月20日前完成)。根据市处的要求结合本单位实际制订安全隐患排查整改工作方案,对本辖区内辖区航道上跨河桥梁、跨河

  线路、航标、车船、站内部及门面房。进行全面排查,对排查出的安全隐患进行逐条登记,制定整改计划。

  2、整体推进阶段(20xx年11月20日至月底)。根据整改工作方案,明确责任部门、责任人,按照整改要求进行集中整改,能整改的在11月30日前整改完毕。在开展隐患整改工作的同时,建立健全整改工作台帐,做好隐患整改统计工作。要适时组织开展安全隐患整改和督查。

  四、工作要求

  1.加强组织领导,落实工作责任。明确工作目标,切实把安全隐患排查落实到实处。明确分工和责任,坚持实事求是、依法办事,扎扎实实地推进安全隐患排查整改工作。

  2.全面排查隐患,及时治理整改。要坚持集中排查与日常监督相结合的原则,对排查发现的隐患认真进行梳理,能立即整改的要立即整改,不能立即整改的,采取有效办法加以防范,可分别采取警示警告、加固、防护、拆除、封闭等措施,加强对重大安全隐患的重点监控,坚决遏制重大生

  产安全事故的发生。

  3.加大安全投入,健全应急预案,建立安全生产长效机制。结合排查情况进一步完善安全生产各项规章制度,进一步健全安全生产保证体系,加大安全投入,建立健全突发事件应急机制,完善应急预案,充实救援队伍,储备必要物资,确保发生事故后能够快速、妥善处理,真正建立和完善预防为主、行之有效的安全生产管理与监督长效机制。确保航道安全畅通。

  作之一,也是各项工作的首要任务。面临当前安全事故频发,安全教育不容乐观的形势下,在各安全部门的指导下,结合我国安全工作的实际情况,按照上级部门的各种安全会议精神,坚持以

  隐患险于明火,防范重于泰山

  为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强幼儿园的安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。现将我国安全自查情况报告如下:

  一、组织学习,提高认识

  1、健全安全教育机构,制定安全教育计划

  2、开展安全教育课

  3、对学生进行上下楼梯安全教育

  二、安全责任制,规章制度的建立健全

  1、工作分配

  组长:柳丽霞

  成员:冯丹陈迎欢党国强丁牢牢

  2、为确保幼儿园安全工作万无一失,全面修订和完善了安全保卫制度,建立健全各种应急预案制度。把安全工作责任到人,让全体教职工明确

  学校教育教学质量固然重要,但师生安全第一

  的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。

  三、存在的主要问题1、翘翘板接头断开

  2、无上下楼梯分界线

  3、食堂饭菜无留样

  四、整改措施

  幼儿园安全工作事关广大师生的健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查出现的问题做出以下整改措施。

  1、进一步加大宣传力度,提高师生的防范意识,全力做好当前国内安全稳定工作,确保今后幼儿园安全稳定。

  2、立即找焊工焊上翘翘扳接头

  3、划分分界线

  4、食堂饭菜有留样

  五、下步工作

  1、对全体幼儿进行安全教育,以防安全事故的发生。

  2、提高接送车司机和接送教师的安全意识,保证幼儿园乘车安全。

  上级安全工作的指示精神,全面做到:认识到位、领导到位、措施到位、检查到位。通过全园教师的安全自查,发现了安全管理中存在的安全隐患,制定了以下整改措施:

  一:全面树立安全第一的思想,把安全放在首位

  为确保幼儿的安全,我园定期对幼儿教师进行安全教育,提高教师的安全意识,增强教师的责任心,进一步认识到肩负责任的重大,增强责任心,提高防范和预防意识,尽最大可能杜绝事故发生。

  二:健全安全管理制度,严格执行安全防范制度

  (一)成立安全检查小组,并定期检查

  健全制度,做到明确分工,责任到人,每月定期对幼儿园设施进行检查,查找不安全隐患,包括显在的、隐蔽的。如:电器开关、食品、消毒、灭火器及大型玩具器械等,发现问题及时采取措施,从而确保幼儿安全,每学期初,我们都进行一次安全自查,每个岗位负责人逐一排查写出自查报告及存在的问题,每个班都配有安全记录表,以便于检查及时记录,在安全记录表中每个班根据自己情况逐一填写.如:发现桌子上有钉子外漏,会划伤幼儿应采取措施马上修理,把钉子钉平以至于不伤到幼儿,把幼儿的安全工作落实的实处,确保幼儿的安全。

  (二)对安全档案的管理

  工作学习中,我们制定了各类事故的应急措施,如:发生火灾怎么办?一日活动中的意外事故,烧伤、烫伤应采取的措施,制定安全责任制,把安全责任制落实到人,做到有人管理和监督,严格执行安全工作的检查制度。每学期初进行全面排查,并不定时抽查,对每次检查都做好记录,以便对工作中的问题

  进行总结和改进。

  1.火灾的应急措施

  为确保幼儿的安全,我园制定了防火检查,用火、电器设备检查管理制度,经常检查线路,发现问题及时修改,排除一切不安全因素,我园每班都配灭火器,定期组织教师学习灭火器的使用,确保安全有效,注重消防知识的宣传教育,走廊设有安全出口标志,教室标有119、110、120等标记,让幼儿学习自救办法及所采取的措施2.保幼儿的饮食安全。

  2.为确保幼儿的饮食卫生安全,我园制定了食堂卫生管理制度,厨房人员

  必须持证上岗并签订安全责任书,责任到人,常抓不懈提高思想意识,为防止病从口入,对采购物品做到严格把关:一.把好事物的来源到正规商场购买,二.保证食品的质量和生产日期.三.生熟分开,幼儿餐具用后及时消毒,并做好消毒记录,厨房卫生做到每天一小扫,每周一大扫,保持食堂卫生整洁,严格要求非厨房人员禁止入内.

  3.药品的管理

  对幼儿用的消毒药做到定期检查,过期及时更换,对有关药品如:杀虫剂,做到单独存放,确保幼儿安全。

  4.全面开展自查

  我园在自查中发现,活动室经常有电源插座、暖气片漏水等问题,对于这些

  设施问题,采取了一系列防范措施,如:将电源插座提高位置以免幼儿触

  电,将暖气片螺丝禁固,增强安全防范措施,楼梯及过道两旁贴有安全标志图,经常提醒幼儿小心触电,当心危险,上下楼梯根据小脚丫行走,不推不挤避免碰撞,让幼儿在安全环境中学习。

  三:幼儿园一日活动的安全保障

  幼儿年龄小,自我保护意识差,因此做好日常活动的安全教育非常重要,每周五的全体教师会都将保证幼儿安全作为重点任务安排,如:上下楼梯、外出活动、游戏等,注意幼儿安全,杜绝意外事故发生,在一日活动中教师坚持做到:

  1.坚持晨检

  通过晨检可以观察幼儿身体状况及有无携带危险物品,这是一日中的重点。

  2.户外活动

  对于幼儿户外活动是他们最感兴趣的事,但也是我们教师最担心的环节,幼儿玩时自我保护意识很弱,这便要求我们严格看好幼儿,避免意外事故发生。

  3.幼儿用药

  晨检期间把幼儿带来的药注明幼儿姓名、服用时间及用量,并做好记录。

  4.消毒工作

  每天早上对幼儿的桌椅、门窗进行擦洗消毒,幼儿的玩具、毛巾每周用消毒水浸泡30分钟,教室空气流畅,每周进行紫外线消毒三次,多发病季节做到天

  天消毒,幼儿被褥做到每月在阳光下曝晒一次。

  5.幼儿安全接送

  在幼儿离园时为避免意外事故的发生,我园实行接送签字制度,对不认识的家长不允许接孩子,情况特殊时须家长事前说明并提供证据。

  四:对全体幼儿开展安全教育

  安全是不容松懈的一根弦,日常活动中,我们都给幼儿讲解一些安全常识,让幼儿懂得自救常识。如:大班的遇到险情我不怕、中班的食品卫生安全、小班的不跟陌生人走等,促进幼儿的安全意识,提高应变能力。

  通过以上安全隐患的自查与整改,增强了全园人员的安全意识,排除了安全隐患,为我园的安全管理打下了坚实的基础。

  通安全意识,培养幼儿文明出行、安全出行的观念。

  三、使用合格校车,牢记交通安全。

  为确保广大师生乘坐校车安全,我们严格按照相关部门的要求对校车进行审核检验,不超载,校车不带

  病

  上路,驾驶员不熬夜,不酗酒,不疲劳驾驶,跟车老师严格按照跟车制度进行接送幼儿上下车。

  四、对存在不足,力争更加完善。

  我们幼儿园几乎一半都是留守儿童,所以接送都是爷爷奶奶骑车。有些年纪偏大的爷爷奶奶对交通安全常识并不是很熟悉和了解,或者是骑车技术还不是很熟悉,经常在路上发生一些小的事故,虽然暂时没有出现生命危险,但是,不得不引起我们的重视,我们应该专门针对这事情开展一次如何安全骑车为主题的家园活动,让跟多的爷爷奶奶能够平安骑车每一天。

篇二:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023年工作人员个人存在问题及整改措施

  工作人员个人存在问题及整改措施

  篇一

  开展思想作风整顿活动以来,本人对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根源,仔细吸取教训,明确努力的方向,以达到自我教化、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要状况报告如下:

  一、主要问题和不足

  在领导和同事的指导帮助下,自身素养不断提高,仔细地完成各项工作和任务,但还有较大的差距。

  一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树

  立得不坚固,工作中没有新的亮点。

  二是学习主动性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习走过场,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满意于蜻蜒点水。

  二、整改措施和努力方向

  通过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析了缘由就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个详细问题。

  一是进一步解放思想,在创新上下功夫。坚固树立奋勉有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认仔细真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上不断求新、求活;针对新状况、新问题,大力开展调查探讨,确保写出一批有深度、有份量的调研成果。

  二是加强理论学习、不断提高自身素养。今后将全面、系统、精确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人学问领域。根据通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习安排,确定学习中心议题,确保每天拿出肯定的时间用于学习,坚持作读书笔记和心得体会,不断丰富自己的专业学问、理论学问和实践阅历;针对自己文字驾驭实力不强、写作水平须要提高的实际状况,加强写作方法理论的学习探讨。

  三是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时到处严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做;始终保持大张旗鼓的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细微环节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,达到完备;进一步解放思想,求真务实,增加工作主动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到有的放矢。

  三、总结

  总之,我将以这次思想作风整顿教化活动为契机,激昂精神,扎实工作,严格要求自己,不断充溢、提高和完善自己,争取早日达到办公室独当一面的要求。

  篇二

  一、存在的问题与不足

  1、坚持学习的恒心和毅力不足。

  行政工作是我负责的主要工作,这项工作对思想理论修养要求较高,只有坚持不断学习,才能做出具有较高思想理论水平的工作。由于办公室人员较少,日常的工作量较大,有一种疲于应付的感觉,坚持学习的恒心和毅力渐渐放松。尽管自己在工作中始终求新、求变、求活,但总有一种学问面窄、方法少的感觉,仔细分析起来,也是由于自己学习抓得不紧不实的原因。

  2、深化实际不够,解决实际问题少。

  自己除了对日常工作进行监督检查外,工作的大部分时间都是在办公室里,深化基层的时间少,特殊是对一线服务探讨的少。质量监督的工作重心是现场监督、技术服务,虽然自己有时也协调办理了一些工作,但就事论事的状况多,仔细探讨,深化解决关键问题少,对一些影响工作顺当运行的问题没有刚好发觉和解决。

  3、工作有时心浮气躁,急于求成。

  对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到。有时发觉问题对同志看法不够冷静,不留情面,工作方法简洁,不大在意同志们的感受,给人一种过于生硬的感觉。

  二、整改措施

  1、加强学习,提高理论修养。首先,要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论,要抓住实质,在提高理论素养上下工夫,加深对建设有中国特色社会主义及科学发展观重要思想的理解。学管理,要在现代化管理学问方面下工夫,解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的须要。学业务,在专业学问方面下工夫,努力提高自己的服务实力和服务水平。进一步提高相识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实通过活动使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变。自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。向先进典型和先模人物看齐创先争优。学习的内容要广泛,进一步加

  强对科学发展观重要思想的学习,特殊是从宏观上把握精神实质。

  整改时限:从现在起先,马上行动,尽快落实,长期坚持,不懈努力。

  2、深化基层,解决实际问题,提高管理水平。强化大局观念,增加奉献意识和使命感,切实围绕质监站的中心工作,多与业务科室进行沟通沟通,刚好发觉和解决业务工作中存在的问题,进一步完善考核管理体系,抓好制度建设。

  整改时限:马上行动,短中期结合,力争早见成效。

  3、虚心谨慎,戒骄戒躁。坚持向群众学习,向实践学习,向同志们学习,不断提高自己的素养修养,强化组织观念和责随意识,大胆坚持原则,主动开展指责和自我指责,努力增加宗旨观念,提高服务意识。

  整改时限:马上从我做起,见诸于行动,希望大家监督。

  三、总结

  总之,通过考评活动,我们要审时度势,坚决信念,做好自己的本职工作,抓住机遇,应对挑战,务实创新,始终站在时代发展的前列,解放思想,实事求是,与时俱进,为提高我县工程质量而努力!

篇三:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023年工作作风方面存在的问题及整改措施总结

  工作作风方面存在的问题及整改措施总结范文

  要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的,自己首先要做到,要形成严谨求实的工作作风,遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。

  一、存在的主要问题

  :1、政治思想意识不够强。表如今:对党的思想路途、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚决,不能做到与时俱进,刚好的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力缺乏,不擅长运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,透过事物表象把握事物本质的实力缺乏,觉察问题、分析问题、解决问题的实力有待提高。

  2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表如今:对待群众不能始终保持热忱服务的看法,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,看法不够亲善,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐性,没有合理调整自己的心情。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起〞的思想。

  3、工作作风不够扎实。表如今:对待工作有时报有应

  付了事的看法,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错〞的看法,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问题。

  4、存在好人主义、形式主义思想。表如今:处理问题时的原则性有待加强,对工作中觉察的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。

  5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表如今:有时有迟到早退的问题,工作着装有时不规范,有时在工作时间处理一些私人事务,特别是父亲患病治疗期间,因为照看父亲部分影响了工作。

  二、存在问题的主要缘由

  :

  一是思想上对政治学习缺乏正确的相识。

  平常虽然经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思索,流于形式,理论与实践相脱节,自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。

  二是为人民服务的意识缺乏。

  对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中

  去〞的群众路途的领悟不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满足不满足作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽视了群众的想法,这是工作中缺乏耐性的根本缘由。换位思索还

  做的不够,不能站在劳资双方的立场上考虑问题,经常处于旁观者的位置解答询问,处理工作。

  三是业务水平有待提高。

  对业务水平的凹凸对工作效率和质量起确定性作用的相识有缺乏,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的状况存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业学问结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度,有学问结构滞后的问题。

  四是工作方法简洁。

  对问题的相识不够深化,思索不深刻,处理事情方法比较简洁,工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度相识问题,处理问题。

  三、整改措施

  :

  一是进一步增加群众观念、公仆意识,真正提高自己的思想觉悟。

  首先,要加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列

  宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观,不断加强共产主义道德修养;其次,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展指责与自我指责,自觉抵抗各种腐朽落后思想的冲击。最终,要把为人民服务意识落实到各项工作中去,以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。

  二是加强自我改造,提高综合素养。

  首先,加强业务学习,提高对学习业务学问重要性和迫切性的相识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵敏运用合理的方法和措施,更新自己的学问结构、理论水平。其次,留意法律实务,将法律理论与实务相结合,提高案件处理的规范性、科学性。最终,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向四周的同志请教。以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到一心一意为人民服务。

  三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效率。

  工作中多动脑子想方法,做到既坚持原则又灵敏主动,不做“老好人〞。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。

  四是要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。

  要求别人做到的,自己首先要做到,要形成严谨求实的工作作风,遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。

  五是要始终保持醒悟的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,坚持一心一意为人民服务的宗旨,坚持实事求是的路途、方针、政策,做一名合格的机关工作者。

篇四:对照六个方面整改方案及措施

  

  六对照六看六查剖析材料2023年通用

  六对照六看六查剖析材料2023年通用(一)透过“六查六看”,我对照资料认真自查,受益匪浅。深化地认识到这次科学开展观学习活动,是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动,是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想,解决如何加快开展、如何效劳开展,解决在开展中如何发挥作用,如何进步自己、进步创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。为了高质量地完成各项任务,不断在学习工作中受益,结合自己的工作,我对自身存在的问题和缺乏进展了深化的剖析,在此简单谈几点个人体会。

  一、“六查六看”查摆问题的指导思想

  高举中国特色社会伟大旗帜,以学习贯彻落实科学开展观为主线,正确认识和把握当前所面临的新形式、新任务、新机遇、新挑战,着力解决思想观念、工作作风等方面存在的问题。

  二、存在的主要问题

  1、思想认识缺乏。存在片面地自我满足意识,自认为工作努力、表现良好,没有违背任何条令条例,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有一些小缺点,但问题不大,都是小缺点,对“六查六看”的认识片面,态度不够端正。

  2、开拓创新意识不强。虽然在本职岗位上一向努力地工作,但都很被动,工作超前意识不强,不能用心主动地为领导分担职责,总认为整体规划、出谋划策那都是领导的事,与已无关,自己只要无条件服从领导的安排就可以了。

  3、在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和用心性,不擅长学习、学习抓的不紧,用心性不高,存在着被动、应付思想。学习敷衍了事,学习只限于一般性地读书看报,只是念一念,集中听一听,方法简单,组织学习时就学一学,要求学什么就学习什么,仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等,很少主动学习学习与自己业务无关的一些知识。

  4、对待效劳对象不能始终持续热情的态度,有时个性是手头工作稍多、稍忙时,没有做到全心全意为人民效劳,没有正真成为人民群众的公仆,没有拿出百分之百的热情对待就诊或办事群众。有些工作不够细,与领导和同志们的要求有差距,工作职责心还需加强。工作中时有急躁情绪,偶然有发牢骚的现象,谦虚慎重的作风还不够。

  5、在实际工作中,思想不够解放,观念陈,更新不到位,工作上创新意识不强。对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进展深层次的分析^p,仅看外表现象、考虑不深化,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,对一些有关流调知识和公共卫生方面的问题不是那么理解,没有主动去与我们的前辈、专家和其他同志沟通,有时理解状况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决,处理方法比拟简单,没有创新精神。

  6、遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰,没有做到脚踏实地地用科学开展观的理论去正确研究处理。

  7、业余时间,自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,开展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断进步,做到与时俱进。回忆已走过的路,虽然各方面或多或少有必须的进步,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研潜力、学习程度等诸多方面还很欠缺,与其他同事相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中无视了知识潜力的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务程度的上下对工作效率和质量起决定性作用。

  二、改善方案

  针对工作中存在的缺乏,我方案从以下几点进展改善:

  1、加强自身建立,进步素质。一是在政治理论素养上下工夫。二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,用心参加各类培训学习,努力进步自己的教学程度,力争成为一名优秀的人民老师,不辱使命,努力为国家、为社会培养有用之才来约束自己,鞭策自己。努力进步自己的业务潜力和效劳程度,做到理论联络实际,全面开展。

  2、强化职责,进步效率。我在思想上严于律己,对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好方案,使其有序、有时、有步骤地完成,这天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,用心促进自身潜力的不断进步。同时,为进步工作潜力,努力学习业务,不断更新知识,并结合中心实际特点,努力拓宽工作范围,进步工作潜力。

  3、加强学习,全面进步理论程度,增强效劳意识。应对新形势新任务,要实现卫惹事业的大开展,就要把思想统一到科学开展上来,用科学开展观指导理论。在大讨论和以后的工作中,确立学习主题、突出学习重点,深化领会,融会贯穿,固定学习时间,抓住一切学习时机,加强业务知识学习,进步用理论指导详细工作的潜力;加强市场经济、计算机等方面知识的学习,不断进步自己的综合素质;虚心向书本学习、向别人学习、借鉴好的工作方式方法,进步自己的程度和潜力;端正思想态度,注重发挥和调动个人和团体的用心性、创造性,经常与同事开展谈心交流,注重征询和吸纳别人的意见和推荐,促进自己的工作,杜绝盲目性和主观性。

  要将学习贯穿始终,透过学习进步自身素质和理论修养,进步剖析问题的潜力,进步研究和方案工作的潜力,增强执政为民,加快开展的职责感。

  4、要进一步解放思想,继续打造“求真、务实、高效”的工作气氛。针对工作中存在的重点问题,紧紧围绕打造“求真、务实、廉洁、高效”的气氛,结合岗位要求,从工作的目的、改革的深度、创业的环境、开展的效果等详细方面入手,坚持解决突出问题与建立长效机制相结合、思想教育与奖励惩办相结合、管理创新与标准行为相结合,以“抓创新、重落实、促开展、争一流”为指导,认真落实各项整改措施。贯彻落实上级制定的各工程标任务,以预防、突发公共卫惹事件为重点,以扎实的检验技术为根底,总结经历,精心谋划,创新思路,加大工作落实力度。

  5、进一步开拓创新,加大创新力度。要解放思想,就要增强开展创新的意识,彻底破除一切阻碍开展的观念,消除一切影响开展的因素;增强危机意识,全面理解当前的开展趋势;准确把握面临的形势和任务,增强开展的紧迫感和职责感;增强职责意识,敢于负责;增强开拓意识,锐意进取,树立大开展、快开展,在打破中创新,在进取中创新的意识。

  结合新形势、新任务和新要求,联络实际,发挥智慧,创造性的开展工作。检验科根据制定的工作方案、思路,目的用心理论,为创造性的开展今年的工作打下坚实根底。认真开展批评与自我批评,利用反面典型不断敲警钟,进步防腐拒变的自觉性。

  6、进一步进步效劳质量,确保人民群众安康平安。继续深化持久地开展“进步效能、转变作风、内强素质、外树形象”系列活动,坚持以政治理论和业务知识为重点,认真学习并纯熟掌握履行岗位职责所应具备的知识和技能,努力建立学习型单位;坚持以转变工作作风,进步效劳质量,引导全科职工按照科学开展观要求,对照单位职能和岗位要求,用心理论,大胆探究。狠抓工作落实,努力改善思想作风,强化执行意识,认真解决作风不实等问题,全面进步全体职工的综合素质和理论潜力,创造性开展工作,努力在创新中出特色,在落实中出成绩。

  在以后的工作中我们将根据整改方案认真进展整改落实,按照卫生局的要求,树立起疾控工作者的良好形象,使我中心的卫生效劳获得新的成效,透过用心地努力为的经济、政治、文化和社会建立添砖加瓦。

  六对照六看六查剖析材料2023年通用(二)为深化贯彻落实市委xx次全会暨全市经济工作会议精神,以更加发奋有为的精神做好各项工作,根据局文件精神,公司决定,从x月xx日至xx日,开展为期xx天的“六查六看”活动,通过近几天深化剖析,对照检查,现将自查情况汇报如下:

  一、专题部署,周密组织

  制定“六查六看”活开工作方案,召开专题会议,坚持“抓好本级,指导下级,点面结合”原那么,对“六查六看”工作进展详细部署,向各部门、各工程部提出明确的查改要求。同时落实责任,加强监视,以人员、内容、时间的落实,确保“六查六看”落到实处。

  二、紧扣主题,注重质量

  围绕“六查六看”详细内容,结合发奋有为的要求,联络公司实际情况,认真查找思想、行为、效率、制度、纪律、精神状态等方面存在的突出问题,着力解决公司员工中存在的“六不”行为,真正深化一线,关心群众疾苦,重视群众诉求。

  三、开门改作风,敝门纳诤言

  本着揭短不怕“丑”,问题主动找的精神,通过畅通渠道“找”意见,组织座谈“求”建议等多种方式查找问题、缺陷,征求意见、建议。

  四、着眼长效,查改结合

  首先,深化查摆,对照“六查六看”内容,采取个人自查、同志互查、组织点评等方式,深化查找思想观念、工作思路、机制举措、干部作风等方面存在的问题,并深化剖析产生问题的原因;其次,积极整改,着眼加强公司工作作风和效能建立,提出了整改措施,硬化制度规定,做到令行制止、违者必究。

  五、查改为契,推进工作

  以此次“六查六看”活动为契机,着力解决公司开展、工程建立等重点工作存在的责任不强、作风不实、效能不高的问题。

  总之,通过xx天的查摆、剖析、整改,公司干部职工的精神相貌有了较大的改观,进一步增强了自我反思,自我剖析,自我批评,自我进步的工作才能,有力地推动了公司各项工作落实。同时我们也认识到,查看整改工作仍存在缺乏,如个别部门查改落实力度不大,管理责任不明确;针对性整改有待强化等。在今后的工作中,公司将认真总结,按照上级要求,补缺补差,力争推动干部作风转变、工作效能提升工作再上新台阶,从而提升公司的效劳程度和品牌形象。

  六对照六看六查剖析材料2023年通用(三)按照上级要求,今天我们召开领导班子的专题,我从精神状态、工作作风、管理方法等六个方面进展反思。

  一、精神状态方面

  1、存在问题:一是存在“过得去”思想。尽管树立了“干得更好、追求最好”的工作标准,但在详细工作中没有时刻做到“高一档、严一格”,不能做到精益求精,追求完美。二是存在求稳怕乱思想。工作上,沿用过去的方法多,而主动打破平衡创造性开展工作少。即使有一些新想法和新思路,但在专题研究和深化推进上做得不够。比方,为转化后进职工而开展的“三心派对”活动以及xx,实行一年多以来,虽然获得了一定效果,也得到了上级组织的认可,但在如何进一步优化方案、增强实效性上考虑得还不够。三是存在畏难思想。目前,由于物价上涨,职工对增加收入的期望值高,而车站由于缺乏自主权,总感觉到工作不好做,加之干部职工队伍参差不齐,因历史遗留问题上访人员多,感觉到工作难度大,压力重重。

  2、整改措施:一是进步工作标准。强化“干得更好、追求最好”的工作标准,坚持以科学思维指导工作,以高标准严于律己,以又好又快为奋斗目的,确保高质量地完成上级部署的各项工作任务。二是转变思想观念。正确处理好维护稳定和开拓创新的关系,去除“求稳怕乱”、“固步自封”的思想,清理那些无实际效果和效果并不明显的工作制度,将那些成效明显的工作方法做大做强。同时,把干部职工的聪明才智作为改良工作的力量泉,把“敢想敢试”的创新思维落实到平安消费工作中,努力实现“保平安、保任务、保稳定”三大目的。三是解决好难点热点问题。

  二、工作作风方面

  1、存在问题:日常工作中,虽然可以坚持深化管理层和操作层,去发现平安管理和消费中存在的问题,但离“硬起手腕抓平安”的要求还有差距。一是考虑到一线职工收入比拟低,或多或少存在“放一马”的思想,发现问题批评得多,动真碰硬考核得少。即使进展考核,大多降一个标准、低一个层次。二是考虑到科室和车间干部工作辛苦,经常不分白天黑夜在现场摸爬滚打,对他们工作管辖范围内出现的问题,也舍不得过分严厉批评,尽量低调处理,点到为止。三是存在抓大放小现象,对倾向性、普遍性问题抓得比拟紧,而对职工存在的劳动纪律方面的问题抓得不够。

  2、整改措施:一是树立“严是爱、松是害,松松垮垮是祸患,严字自有真情在”的观念,坚持“对事不对人”和一视同仁的原那么,落实好各项新的平安管理制度和考核方法。二是把严抓严管作为经常性的工作方法,杜绝严一阵、松一阵的问题。特别是要坚持问题管理,增强问题意识,做到现场发现问题、解决问题,并做到“四不放过”,及时堵塞破绽、防患于未然。

  三、管理方法方面

  1、存在问题:一是对重大问题考虑不够。一般情况下,自己能坚持与班子成员一道研究车站的开展方向和重大工作,但有时候工作一忙起来,就容易陷入事务的怪圈,事无巨细,事必躬亲,不能静下心来考虑人员、制度和管理等息息相关的重大问题。二是领会集团的工作要求有差距。

  2、整改措施:一是坚持管理上抓大放小,平安上抓小防大。对队伍素质、平安制度、消费设备、管理方法和工作环境等影响平安的关键性因素,坚持与班子成员一道多分析^p、多考虑,争取站得更高一些,看得更远一些;对影响平安的倾向性问题,坚持站在就事论理的高度来分析^p和研究,解剖后面潜在的共性原因,指导科室、车间有的放矢抓好整改;同时,坚持做到操作层暴露的问题从管理上找原因,重复发生的问题从机制上找原因,危害严重的问题从制度上找原因,根据问题的最末端和最本质原因制定对策抓整改,确保治标又治本。二是坚持创新思维,创造性的开展工作。平时多做调查研究,全面掌握车站的整体情况以及工作重点、难点和关键点,同时吃透上级精神,找准上下的结合点,确保既做好上级的“规定动作”,又做好符合车站实际的“自选动作”。

  四、自身作用方面:

  1、存在问题:一是有本位思想。二是发挥班子的整体合力不够。

  2、整改措施:一是带头维护班子的团结。坚持做到大事讲原那么,小事讲风格,像保护眼睛一样保护班子的团结,坚决维护集团班子的整体形象和集体权威,多与行政领导、班子成员交心、沟通,进一步增强班子团结,增强战斗力。二是注重班子整体合力。全心全意支持每个班子成员,特别是站长的工作。做到参与不干预、补台不拆台,到位不越位,尽职尽责抓干部带队伍。

篇五:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023年企业安全生产自查报告及整改措施6篇

  你还在苦恼相关的自查报告怎么写吗,自查报告是一种自我状态检查的书面文稿。我今日就为您带来了企业平安生产自查报告及整改措施6篇,信任肯定会对你有所帮助。

  企业平安生产自查报告1依据《关于转发自治区交通运输厅开展全区交通运输行业平安生产检查督查的通知》(六宜工〔20xx〕343号)文件要求,六河11标项目部结合施工的实际状况,仔细开展了自查自纠工作,现把公司的平安生产自查自纠工作总结如下:

  一、平安生产大反思、大检查自查自纠活动状况

  1、平安管理机构方面

  我公司在平安管理机构建设方面,尤为重视现场技术、平

  安人员的配备,每个生产车间都配备了重要的人员及部门,生产现场每个工点都有现场技术人员及专职平安员全程监督,并全部对各人员签订了平安管理终端责任状,明确各管理人员的职责,确保生产现场平安质量可控。

  2、平安生产管理制度方面

  通过自查自纠活动,部分工点原平安生产管理制度不完善、平安防护设施不齐全的,现逐步走上正规,例如总经理利用晚上空闲时间对生产管理人员和生产人员进行了平安技术交底,并对相关责任人签订了责任状,对员工生产过程中要留意的事项逐一制定了措施。

  3、隐患排查治理和重大危急源监控方面

  目前随着我公司部分项目安装、调试设备接近尾声,重大危急源点主要限制在大型设备安装过程中,其他重大危急源点基本上已施工完毕。我公司由总经理每月组织两次大型的平安生产自查自纠检查,每周由经理带领生产平安检查小组成员组织两次的平安生产自查自纠的检查,由每月旬报进行通报各工区各工点的隐患排查治理和重大危急源监控状况,并是否刚好进行了整改,对不刚好整改的部门或个人进行了

  经济惩罚和平安教化。

  4、平安教化培训和特别工种持证上岗状况

  随着平安生产重点由下部结构升至上部结构,我公司生产部分是带电作业,平安教化培训工作显得尤为重要,公司每月都制定了对生产车间员工进行一次平安教化培训;对每位现场生产操作人员的持证状况进行审查,现我告知现场特别工种人员将近2人,现场持证状况来看作到了特别工种100%持证上岗。

  5、特种设备运用管理状况

  由于我公司特种设备基本上都集中在生产车间,每日都必需进行生产设备的平安性能检查,对部分受力构件在运用后,重新对运用设备的疲惫状况作试验,对不能满意平安性能的设备进行拆换处理,刚好对设备进行保养。

  6、平安投入状况

  我公司在平安投入方面吸取各类工程现场发生的平安教训,在平安生产投入方面不惜成本,确保施工平安,现我公司

  全线各工点没有因为平安投入资金不到位而忽视平安的问题,也没有因为平安投入资金不到位而影响施工进度的。

  7、应急预案编制及演练状况

  依据员工的突发意外损害方面所实行措施学问,针对我公司平安施工生产实际状况,特在公司厂区内组织了一次应急急救演练,演练顺当结束,取得了大家的认可。

  二、存在问题

  在这次平安生产大检查中,发觉问题,当即整改。检查中发觉的主要问题是:

  1、厂区车辆未按规定停放在指定地点;

  2、现场施工用电未按要求设置,乱接电问题存在,线路杂乱;

  3、施工现场缺少平安防护设施;

  4、车间平安防护不到位,临边所设立平安防护栏不符合

  要求;

  5、设备运用管理不规范;

  6、灭火器材配备不足、过期,不放在明显位置;

  7、针对以上检查出的平安隐患,现已整改完毕。

  三、整改措施

  针对以上检查出的问题,在下步工作中,我们要强化措施,督促企业按时整改,按期复查,跟踪整治,确保整改到位。

  1、加强领导、树立平安生产意识。要强化措施,仔细落实平安生产责任制,要把平安生产工作纳入重要日程,一把手要亲自抓。要加大平安生产工作力度,仔细实行“平安第一、预防为主”的方针,坚持谁主管谁负责的原则,把平安生产工作责任制层层落实,切实做到抓实、抓细。特殊是停产、半停产及设备安装车间的平安防火,要严格根据有关规定做好平安生产和平安防火工作。

  2、遵章遵守法律,建立健全平安生产规章制度。对平安

  生产工作的要求,把平安生产工作规章制度、岗位操作规程,组织机构建立健全,真正做到有章可循,有法可依,组织落实,制度落实,措施落实。同时,要抓好平安生产的宣扬教化培训工作,增加领导和工人的平安生产意识和法制观念。

  3、常常检查,仔细排查隐患整改隐患。我们对平安生产的检查工作要做到常常化,制度化、规范化,在工作中主要体现一个“勤”字上。要勤过问、勤督促、勤检查。对检查中提出的平安隐患问题要督促企业加快整改,把隐患歼灭在萌芽中,削减平安生产事故的发生。

  4、严明纪律,肃穆责任追究。要做好平安生产事故防范工作,杜绝各类事故的发生。一旦发生事故,要仔细执行事故报告制度,要逐级刚好上报,对发生平安生产事故的单位要根据“四不放过“的原则,肃穆追究企业主要负责人和相关责任人的责任,确保国家和人民生命财产平安。

  四、平安生产大反思、大检查自查自纠活动取得的成效

  通过对公司厂区内生产车间、设备安装车间的工点平安生产大反思、大检查自查自纠活动,解除了我公司项目各工点中存在的平安质量隐患,消退了重大平安隐患苗头,杜绝了

  平安质量事故的发生,尤其在各工区,各部门以及施工队平安隐患排查意识上形成了一股绳。总之,项目部通过此次平安生产大反思、大检查自查自纠活动的开展,有力地促进了现场生产的平安生产工作。现场生产平安生产责任主体更加明确、社会责任感进一步增加,员工的平安意识得到了明显提升,在全公司范围内形成了深厚的人人讲平安的良好氛围。

  企业平安生产自查报告2北京***集团自成立以来视质量为企业的生命,将质量建设作为公司的关键来抓,通过二十年努力,集团在水果原浆加工的冷破裂、浓缩果汁加工的超微过滤、饮料灌装的UHT超高温瞬时灭菌、无菌冷灌装等项工艺、技术,均处于世界领先地位。健全、实施了ISO9001、HACCP、ISO220xx、OHSAS18000、ISO14001等质量、平安、环境管理体系,并实施体系认证。北京***集团***有限公司自20xx年成马上制定了HACCP安排并严格根据该标准进行生产管理,到现在已建立了系统的质量限制体系。通过自查,我们主要做了这些工作并存一些不足,详细如下:

  一、质量限制体系建设

  注意严格的质量限制体系建设,在质量管理过程中主动推行全员质量管理理念。质量管理体系全面覆盖项目论证、技术装备基础建设与管理、原材料供应商的开发、进厂原辅料的检验、生产过程质量监控、成品外观质量的检查、成品内在质量检验、物流和售后服务等全过程。企业并依据客户要求和产品应用领域的不同建立对应的符合国际标准的限制规范。

  长期以来,在质量建设上,质监、商检、工商等职能部门赐予了公司有力的支持和指导下,质量管理水平取得了稳步上升。

  二、坚持技术基础投入

  公司先后斥资数千万元改造生产和科研试验设备,为产品质量、生产实力和研发实践供应重要支撑和保证。

  公司先后斥资数千万元改造生产和科研试验设备,为产品质量、生产实力和研发实践供应重要支撑和保证。

  果浆(浓缩浆)车间引进目前世界先进的意大利FBR及德国

  SIG生产线。

  浓缩汁车间引进意大利FBR生产线,保证产品质量达到国际标准。

  建有16000吨冷藏库,保证产品的贮存质量。

  同时建设50吨的污水处理站,干净排污,符合绿色环保的要求。

  三、坚持检测中心与实力的建设

  公司注意加强各生产环节相关的检测试验中心和产品生产现场检测站的建设,专设原料水果收购小组及原料验收小组,从源头严把质量关;配备多种试验设备:环保测试仪等测试仪器。公司还对试验检测设备根据ISO10012标准进行溯源管理,有效保证了材料基础探讨、产品试制和性能检测须要,满意了从原材料进厂到产品出厂各环节的检测要求。

  四、按质量限制的检验、试验流程要求进行把关

  首先在原辅材料上,对原料供应基地进行具体考察,专设

  原料水果收购小组及原料验收小组,对农药残留、微生物进行严格检测,从源头严把质量关。

  在生产过程中,要对生产设备、设备和生产工艺参数、过程中进行反复抽检。

  成品阶段,品控技术人员感官、理化及微生物指标进行检测,对每一批次的产品留样,检验数据进行档案分类管理,以保证产品信息的可追溯性。

  五、坚持系统的质量专业培训

  健全质量培训体系,企业全年培训不少于5000人次,其中关于技术和质量的培训超3000人次。

  六、建立基于数据数溯的售后体系

  企业建立售后服务中心,设立24小时售后服务热线,并以产品工程技术人员为骨干,在供应售后服务的基础上完善对质量追溯后的数据收集,以加强对产品质量的牢靠性分析,初步建立了产品的牢靠性指标和产品牢靠性制度。

  七、存的不足

  (一)相识上的误区

  通过自查,公司在质量建设上仍旧局限于狭隘的产品质量管理方面,没形成全面质量的管理即TQM的高度认同,总认为产品质量是关键,没有将支持产品质量最终形成的与产品生产过程相关的内部资源配置、制度体系、企业和谐等全方位要素全面纳入质量管理环节,公司将根据GB/T19580标准创建卓越绩效模式,推动公司整体质量建设的提高。

  (二)实力建设的不足

  公司在培训体系上虽然已较健全,人员的培训次数有了肯定的保证,但针对性的专项培训力度不够,培训后的结果跟进力度不强,没有完全达到要求。

  (三)资源配置不足

  近年来,人力资源成本上升幅度持续加大,而产品价格由于市场的接受度偏低,难以支撑人力资源成本,推动全面质量的管理的人力成本难以全面得到支撑。

  企业平安生产自查报告3根据《关于集中开展平安检查整改专项行动通知》要求开展企业平安生产自查自纠活动。我公司领导高度重视,主动组织相关人员抓好组织发动,仔细开展自查自纠,不留死角。针对存在的问题和薄弱环节根据定人员、定时间、定措施、定资金的原则制定整改安排,落实整改措施,严防事故发生。现就自查状况总结如下:

  一、强化管理,明确责任

  为切实加强对我公司平安生产工作的领导,公司调整充溢了公司平安生产工作领导组,力争做到目标明确,责任落实,工作到位,防患于未然。

  二、细化措施,落实到位

  全面实行“平安第一,预防为主”的方针和师、团平安生产工作有关文件精神,坚持做到依法管理,强化监督,严格检查,督促整改,让隐患得到消退,事故得到限制。以监管

  工作为重点,严防一般平安事故,杜绝重、特大平安事故,确保员工生命财产平安

  三、工作内容及措施方法得当

  1.加强平安学问的宣扬教化,努力提高全公司职工平安生产意识。仔细开展平安生产法律法规和政策的宣扬教化,提倡和抓好平安文化建设,增加公司职工平安生产意识。我企业根据有关要求,主动主动选派人员参与上级主管部门组织的平安培训和复训,并切实抓好企业职工平安生产学问和生产技能的培训,努力确保特种作业人员和从业人员持证上岗率达100%。

  2.强化平安责任管理,建立健全各项规章制度。本单位平安工作的第一责任人,对本单位平安生产工作负干脆责任,必需切实履行职责,加强监督检查,刚好解除各类平安隐患,严防各类平安事故的发生。一是要仔细实行好与公司签订的平安生产目标管理责任书,做到有岗、有位、有责。二是公司平安生产领导组定期组织人员对各个部门落实的状况进行检查、督促,并将状况登记在册,作为年终综合考核的评分依据。三是各单位要结合自身实际,制定和完善各项平安生产规章制度及平安生产规程,并严格执行,杜绝“三违”

  现象,切实做到平安生产有章可循。

  3开展了综合性平安生产大检查。企业平安生产领导组每季度组织开展一次综合性的平安生产大检查,对车间存在的重大隐患,督促其制定整改措施,落实资金,支配专人督促整改,并将隐患排查以及整改状况备案存档;各车间和平安责任单位每月组织一次平安大检查,发觉隐患,制定措施,落实专人,限期整改,并将状况刚好上报企业平安生产领导组。

  四、存在的问题与不足以及整改

  1、不得运用自制挂钩。

  2、不得乱接乱焊挂钩(主要一楼大门和柱子上)。

  3、车间二楼扶梯有部分变形。

  4、打木片的电动机尼龙棒应更换。

  5、精整区杂乱,硅袋应摆放至机修车间,每日定量领取运用。

  6、配电箱上堆放杂物。

  7、出炉人与未佩戴护目镜、工作服、面罩。

  五、针对以上检查出的问题,在下步工作中,我们要强化措施,督促车间按时整改,按期复查,跟踪整治,确保整改到位,做出以下几点:

  1、把硅袋放入机修车间,每日领取运用。确保精整区域不杂乱。

  2、打木材的电动机的尼龙棒、车间扶梯让机修人员定期检查、修理、定期更换。

  3、电器设备的安装和修理由电工操作,并定期检查线路及一切电器设备,4、车间配电室的电路需电工定期进行检查,确保电路的整齐。

  5、车间二楼配电柜需更换,并上锁。

  6、加强出炉人员佩戴护目镜、穿工作服、戴面罩的重要性意识,树立平安生产意识。仔细落实平安生产责任制。

  7、严禁车间内乱焊乱挂,确保车间的规范。

  在这次“打非治违”和“隐患排查”自查自纠下,我公司高度重视,进一步增加企业和职工的平安隐患得到了有效的解除,车间也依据所提的.整改看法快速进行整改,整个自查自纠工作取得了良好的效果。

  企业平安生产自查报告4内蒙古高原杏仁露有限公司,地处鄂尔多斯市准格尔经济开发区。主要从事植物蛋白饮料和果蔬汁饮料的生产和销售,于20xx年的8月8号胜利换证。

  20xx年1月19日开发区质监分局工作人员到公司进行指导,现将公司目前状况自查汇报如下:

  一、选购进货查验落实状况:生产所用的主要原辅料有白

  糖、聚甘油脂肪酸酯、苹果酸、柠檬酸等,这些原辅料都是经过正规的渠道,从取得生产许可证的厂家购进,并附有出厂检验报告,质量要求很严格,必需符合国家对该食品的卫生要求,并且相关资质材料有专人管理。严格的履行原辅料入厂的验收检验工作,设独立检验员负责该项工作。

  二、生产过程限制状况:我工作每天支配专人对厂区卫生进行打扫,保持厂区内环境整齐干净。定期对生产场所、设备、库房、进行打扫、消毒。保持在加工过程中与产品接触的一切设施、设备、环境的卫生,杜绝一切污染的可能。定期养护设备设施,每批产品生产前和生产结束后,均对相关设施、设备进行清洗、消毒。生产人员的个人卫生,工作服帽的整齐状况,班班检查。工作人员洗刷、更换专用工作服后,经人员专用通道进入生产车间。验收合格的原料从原料专用通道进入生产设备。从原料到成品及成品库均保持独立空间,没有交叉污染。

  三、食品出厂检验落实状况:我公司配备了电子分析天平、台式电热恒温干燥箱、酸度计、超干净化工作台、台式电热恒温培育箱等检验设备,具有检验所运用的协助设备和化学试剂。检验人员经过内蒙古质量技术监督局培训,具有内蒙古自治区职业技能鉴定中心发放的检验资格证书。根据国家

  标准,对生产出的每个单元的每批产品进行检验,将检验的原始记录和产品出厂检验报告留存备查,对出厂的每批产品留样,并进行登记。

  四、不合格品的管理状况和担心全食品召回记录状况:我公司生产须要的各种原料均从合法、正规渠道购进,并索取相关的证件。严格根据产品生产工艺及《食品卫生法》的要求组织生产,未遇到购买不合格原料和出现生产担心全食品的状况。

  五、食品标识标注状况:我公司生产的各个单元产品的包装上根据相关规定印出名称、规格、净含量、生产日期、产品标准代号,以及生产者的名称、地址、联系方式、生产许可证编号和QS标识以及运用的食品添加剂的名称和产品的贮藏方式和保质期等相关信息。

  六、企业人员培训、体检状况:我公司全部和生产相关的人员均参与了体检,取得食品从业许可证书(健康证)。并定期参与企业组织的食品法律法规、食品平安学问、食品技术学问培训。

  七、我公司对生产平安特别重视,定期组织员工参与食品法律法规、食品平安学问、平安生产学问的培训与学习,加强员工的平安生产意识,确保生产的质量平安及人员设备平安。

  经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量平安主体责任的要求,提高了质量平安意识,杜绝了质量平安隐患。在此基础上,我厂建立了质量平安保证长效机制,为长期、持续地生产优质产品,打下了坚实基础。

  企业平安生产自查报告5一、整改活动开展状况

  公司依据贵局下发的[20xx]109号《关于在深圳辖区上市公司全面深化开展规范财务会计基础工作专项活动的通知》(以下简称《通知》)要求,以及《调查问卷》、《常见问题》中对相关详细问题的描述,我司20xx年11月20日前开展了第一阶段的自查工作,仔细分析了自查中发觉的问题,确定了详细整改期限,明确整改责任人。对深圳证监局走访过程中提出的问题,我们已严格根据要求整改。在对相关问题

  整改中我们询问了公司外聘会计师事务所的看法、建议。本次整改以会议、邮件、现场检查等形式督促、跟进整改进度,落实整改状况。

  二、自查发觉的问题及整改状况

  依据《通知》的目标和要求,各公司的财务会计基础工作应达到以下要求:

  (一)各公司应当建立符合规定和适应公司自身发展的财务管理组织架构,做到岗位职责清楚,授权明确合理,不相容职务相互分别,相互制约;财务会计人员具备相关专业学问和专业技能,具备会计从业资格;公司对财务会计人员后续教化有制度性支配。

  (二)各公司应当依据相关法律法规的规定,建立健全符合公司

  自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善,明确制度的制定和修订流程以及应当履行的决策程序。制度中应包含责任追究条款,对须要进行责任追究的范围、责任认定的详细标准、惩罚措施以及责任追究机构和程

  序等做出明确的规定,责任追究应与绩效考核挂钩。

  各公司应当建立财务会计相关负责人管理制度,对财务负责人和会计机构负责人的任职条件、职责、权限、考核等做出规定。财务会计相关负责人管理制度应经公司董事会审议批准。

  (三)各公司应加强财务信息系统的建设和管理,保证财务信息系统的独立性,不得与控股股东、实际限制人共用财务信息系统,也不得向控股股东、实际限制人供应任何能够查询、修改公司财务信息系统的权限;公司的财务信息系统应当符合会计电算化相关规定的要求,满意公司的实际须要;公司应加强对财务信息系统用户及其权限的管理。

  (四)各公司应当加强会计核算基础工作的规范性,凭证填制符合要求,会计档案归档刚好、保管平安;应当切实提高会计核算和财务信息披露水平,能独立编制合并财务报表和报表附注;应当依据《企业会计准则》及相关规定,结合公司所处行业特征和自身生产经营特点,制定明确、恰当的会计政策,并在财务报表附注中具体披露,不得以《企业会计准则》中的原则性规定代替公司的会计政策。

  依据上述通知要求(一),我们在自查中依托财务管理组织架构,明确了各岗位职责、优化了工作流程,依据各岗位业务改变,刚好进行了修订更新;对集团内各公司会计人员基本状况进行统计,了解会计人员是否具备从业资格;在20xx年12月份公司组织支配了“财务部门20xx年度教化训练安排”。

  依据上述通知要求(二),自查中公司依据

  《深圳证券交易所股票上市规则》、《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《会计基础工作规范》、《会计电算化管理方法》、《会计档案管理方法》、《企业内部限制基本规范》等相关法律法规及公司章程的规定,详细制定了公司内部相关制度、详细业务实施细则,如:《财务负责人制度》等。此次整改中又补充完善了《会计人员接着教化管理制度》、《会计档案管理方法》等制度。

  依据上述通知要求(三),自查中公司规模急速发展,经营模式的不断创新,流程操作更新加快,在财务信息系统方面已加强建设和管理,公司ERP系统已升级至用友8.9.0版本,人员操作权限由信息部严格限制,职责分明。为适应公司发展须要,公司已增加了费用预算模块,采纳用友软件中的集团预算应用模式,包括深圳、苏州、南昌的预算与业务

  报销都运用了该模式进行管理,从预算管理设定、预算表的编制、预算的限制与分析,以及日常报销的业务均根据集团模式统一进行。这种模式有利于集团的集中管控,并能够独立部署预算与报销的IT系统,利于进行日常维护和风险的管理。合同管理模块,主要为设备、工程、修理、租赁等大型资产合同从签订到付款等全部流程都在ERP系统中管理,固定资产请购单采纳系统打印代替手工单据,极大便利了公司资产合同的管理。网上报销、委外加工、人力资源工资系统、供应商管理平台等模块,这些模块已接连投入运用。

  依据上述通知要求(四),自查中公司进一步强调凭证填制规范要求,摘要简明清楚、科目运用规范、合理。会计档案刚好归档、保管,制定了《会计档案管理方法》,并已遵照执行。依据《企业会计准则》及相关规定,制定了详细明确的适合公司生产经营特点的记账基础和记量属性、外币业务核算方法、收入确认原则、存货核算方法等相关会计政策、会计估计、会计差错更正方法。

  针对在自查中发觉问题及详细整改状况如下:

  1.财务人员和机构设置基本状况

  存在的问题:财务部分人员暂未取得会计从业资格证。

  整改措施:依据《会计法》、《深圳市会计条例》中对会计人员资格的相关规定,根据《深圳市会计条例》中第十条:“取得会计从业资格证书的人员,方可从事会计工作”要求,公司对集团内各公司会计人员基本状况进行统计,审查各会计人员的从业资格,通知未取得会计证人员在最近一个周期考取,人事部门将此作为后续财务人员聘请录用条件之一。

  整改结果:未取得会计证人员将在20xx年6月份深圳财政局会计证资格考试报名期间内考取,12月参与财会电算化考试,预料年底可取得会计从业资格证书。

  2.会计核算基础工作规范性状况

  存在的问题:对合并范围往来定期对账,每月一次明细账核对,只是核对正确,未对结果签字确认。

  整改措施:进一步明确、规范各会计人员岗位职责,完善各往来对账手续,从今次财务会计基础工作自查之日起销售会计已按月刚好与苏州、南昌子公司往来对账,在次月10号前完成对账工作,由双方签章确认,现已遵照执行。

  整改结果:从20xx年11月起销售会计已对内部往来对账双方签章确认,后续持续监督执行。

  3.资金管理和限制状况

  存在问题:

  (1).出纳人员获得部分银行未实施快递派送的银行对帐单;(2).部分银行存款余额调整表未复核。

  整改措施:

  (1).明确出纳岗位工作职责,加强出纳工作管理,更换由其他会计人员从银行索取银行对帐单,做到相互牵制,明确责任;

  (2).监督检查银行存款余额调整表签批手续完整,并且指定专人复核,在每一账户银行存款余额调整表完成后,对银行存款余额调整表统一填制汇总表,核对银行存款明细科目,以防相关表档遗漏。

  整改结果:

  (1).出纳人员从银行获得银行对账单,已整改支配由财务部会计人员从银行索取银行对帐单。

  (2).部分银行存款余额调整表未有专人复核,已整改由资金部负责人复核,并且签名确认。

  4、企业财务管理制度建设和执行状况

  存在问题:公司财务制度体系建设不完善,相关制度没有更新,存在部分已在执行的工作流程,没有形成书面制度文件。

  整改措施:公司依据企业会计制度,企业会计准则,企业内部限制基本规范等相关法律法规,结合公司业务特点,完善相关财务管理制度,并将已经实际执行的制度书面固化。依据公司业务发展改变,刚好修订更新相关制度。

  整改结果:现已补充部分制度:如《会计人员接着教化管理制度》、《会计档案管理方法》等。后续据实补充修订,进一步完善公司制度建设,并严格遵照执行。

  5、母公司对子公司财务管理和限制状况

  存在问题:公司对子公司的资金状况进行不定期的财务、审计专项检查,财务、审计检查资料尚未形成明确、固定的制度限制。

  整改措施:发布公司相关审计、财务检查工作规范制度,后续对子公司检查结果形成书面报告材料。对子公司财务人员的录用、晋升、调动均通过母公司集团财务中心审核,报母公司总经理批准后执行。子公司经营支出须经母公司进行审批。由子公司填写申请审批后转深圳财务中心进行审批,最终经董事长批准。母公司资金部负责人对子公司日常资金进行监控及管理,子公司每日发银行、现金日报表到母公司资金部负责人,负责人依据资金申请状况邮件指令补充收付款所需资金。

  整改结果:公司制定发布

  《内部审计制度》,对子公司专项检查结果出具了书面的内部审计、检查报告材料。通过整改,进一步加强巡检工作管理,规范人员聘请流程、切实履行好资金审批权限,不断提升财务、审计检查工作效率,保证公司资产平安。

  三、证监局走访提出问题及整改状况

  深圳证监局于20xx年12月份对我公司现场走访检查了有关财务制度、资金管理、财务核算、内部限制、信息系统等相关方面问题,针对证监局提出的问题,我公司根据要求已全部整改并取得良好的效果,现就整改状况报告如下:

  1.关于票据管理问题

  存在问题:支票管理登记、领用记录不齐全、规范。只有领用记录,未有登记购买记录。

  整改措施:建立票据管理登记台账,严格登记购买支票日期、数量及支票号码、签收人、单位等票据信息。

  整改结果:票据管理在整改中已按要求改正。严格票据管理,完善了台账登记内容,并遵照执行。

  2.现金日记账、银行日记账登记问题

  存在问题:缺少手工登记现金日记账、银行存款日记账。

  整改措施:专项活动自查开展时,即已支配出纳补录现金、银行存款日记账,贵局在走访过程中已补录了大部分月份日记账。

  整改结果:手工现金、银行存款日记账现已按要求补录完毕,后续出纳严格根据要求刚好登记、日清月结。

  3.关联方、董高监日常出差报销用借款问题

  企业平安生产自查报告6一、平安制度和责任的落实状况

  公司的平安生产管理制度备案存档工作完整,各制度健全,应急预案完整,演练可行,各项操作规程考核效果较好,各级干部职工自觉遵守制度和规程内容,无违章现象。

  公司领导与生产一线各班组组长签订了《班组长平安生产责任书》,各班组负责人平安生产意识较强,切实贯彻“平安生产人人有责”的思想,职工在自己岗位上仔细履行各自

  的平安生产职责,为平安生产各项措施的落实,供应了有力的保证。

  二、平安宣扬教化和培训状况

  公司依据上级领导的整体支配,组织开展了多种形式的宣教活动。一是深化开展普法教化,通过召开平安生产会议等形式,宣扬和学习《平安生产法》等法律法规。二是丰富宣扬活动形式,通过组织职工进行平安学问教化,参与消防平安演练及氯气泄露演练,并利用宣扬栏、横幅、标语等宣扬各种平安学问、及平安法规。使广阔员工深化了解平安,广泛重视平安,极大提高了全员平安生产意识。

  通过各种形式(警示牌、宣扬栏、标语等)使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施,明确在危害发生时的救援措施。培育员工娴熟驾驭小型工伤的紧急处理技能,将损害限制在最小程度。使职工能够娴熟的运用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确娴熟地实行自救和互救措施。

  公司共组织平安生产学问培训3次,召开平安生产会议5次,总结平安生产工作中存在的隐患,针对存在的平安隐患

  制定整改与预防措施,沟通平安工作阅历,传达平安生产方面的文件,布置有关平安工作,通报平安检查状况。

  三、落实平安责任和隐患整改状况

  设备、管道、平安防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。设备、管道表面清洁,无破损、裂痕,无跑冒滴漏现象,各种阀门、仪表正常。各种平安消防设施配备齐全、合格有效,操作人员按规定穿戴劳保防用品。有毒有害场所设置事故柜存放的防护急救用品齐全有效,并进行定期检查。

  电气设备的安装和修理,由电工操作,非电工不准装修电气设备和线路,对易发生事故的电气设备有专人管理,责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动爱护用品,按操作规程作业,并定时检查线路及一切电器设备,全部高压危急场所,都设置了防护设施和警示标记,非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危急场所。

  四、应急预案制定和演练状况

  为防止突发事故的产生,公司安委会小组针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习,(消防平安学习和漏氯平安学习)在学习的基础上针对单位生产的特别性,模拟了突发火灾消防演练和加氯系统泄漏演练。在演练上着重考察了员工应对突发事故的实力、对突发事务的排查处理及人员自我防护措施等状况。通过实地开展应急预案演练,提高员工和管理人员的平安思想意识,使员工清晰相识到了平安在生产上的重要性,增加了员工应对突发事务的实力,逐步健全和完善应急救援预案,提高员工应急处理及实地救援的技能。

篇六:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023年最新的整改方案和整改措施

  整改方案和整改措施

  一、概况

  20__年2月22日,建设单位会同监理、施工、劳务四方单位对我单位施工的17#、18#楼工程外墙砖粘贴、内墙抹灰进行了质量检查,提出了一些工程施工中存在的质量问题,针对所提出的问题,我单位确定了整改方案,主要整改措施如下:

  二、存在问题及整改方案:

  存在问题1:外墙砖阴阳角线缝不顺直碰角不协调;外墙滴水线未按设计要求及相关规范施工。

  处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,大墙面和四角、门窗口边弹线找规矩,务必由顶层到底一次进行,弹出垂直线。横线则以楼层为水平基线交圈控制,竖向线则以四周大角和柱子为基线控制。使其底层灰做到横平竖直,到达线条大小一致,并且贴面砖合模数。同时要注意找好突出檐口、腰线、窗台、雨篷等饰面的流水坡度。

  存在问题2:室内阳台墙面砖粘贴垂直度平整度达8,阳台两边宽尺寸2;阳台窗边线条不顺直,窗边墙平整度超规范。

  处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前

  1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四

  周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,然后门窗口边弹线找规矩,横线则以楼层为水平基线交圈控制,竖向线则以四周大角和通天垛、柱子为基线控制。每层打底时则以此灰饼做为基准点进行,使其底层灰做到横平竖直。

  存在问题3:内抹灰局部墙面垂直度、平整度超规范。处理办法:返工处理。具体方法为:先将墙面凿毛,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,然后分两次用和原面层相同材料的1:2水泥砂浆填补并槎平。

  存在问题4:局部有裂纹、空鼓现象、阴阳角不顺直。处理办法:返工处理。具体方法为:先将空鼓部分凿去,四周凿成方块形或圆形,并凿进结合良好处30~50mm,边缘凿成斜坡形,处理时,水泥采用硅酸盐水泥,严禁混用不一样品种、不一样强度等级的水泥,砂采用中、粗砂,过8mm孔径筛子,含泥量不大于3%。底层表面适当凿毛,凿好后,将修补处周围100mm范围内清理干净。修补前1d,用水冲洗,使其充分湿润。修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,然后分两次用和原面层相同材料的1:2水泥砂浆填补并槎平。

  存在问题5:窗边墙面砖粘贴平整度超规范;窗边不方正;楼梯间窗边上下接错不平整:楼梯间窗台无压顶。

  处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四

  周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,然后门窗口边弹线找规矩,务必由顶层到底一次进行,弹出垂直线,并决定面砖出墙尺寸分层设点、做灰饼。

  存在问题6:花架墙面不平整,阴阳角碰角不协调。

  处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,按图纸要求进行分段分格弹线,同时进行面层贴标准点的工作,以控制面层出墙尺寸及墙面垂直、平整。

  存在问题8:沉降缝处飘窗板平整度超规范,板与板之间线条不统一、不顺直。

  处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,按图纸要求进行分段分格弹线,到达线条大小一致,并且贴面砖合模数

  存在问题8:外墙面砖未送检,水泥未送检合格。

  处理办法:严把建筑材料进场报验关和见证取样送检关,遵循

  先检验、后使用

  的原则,严格审核进场材料的出厂合格证书、出厂检验报告等资料。在以上资料齐全和产品外观质量合格的基础上,按照国家现行规范、标准要求,进行见证取样送检。

  以上问题,我公司十分重视,决定认真整改,保证到达相关要求。为确保整改工作的顺利进行,由项目技术负责人带领各栋号施工员督促劳务公司,负责整改工作的安排和具体组织整改施工,和内部质量验收。经综合思考天气、物资条件、劳动力状况等因素,整改计划从2月22日开始3月4日基本完工。在施工过程中专人负责跟班检查,认真抓好每一个施工环节,完工后首先进行自

  检,自检合格后报请建设、监理单位组织验收。

  整改方案和整改措施

  主要问题

  高污染燃料锅炉整治工作落后;扬尘综合整治工作乏力;油气回收等VOC治理工作滞后;排污许可证管理不规范。

  整改措施

  (一)开展落后产能淘汰专项整治

  1.严格源头控制。严禁产能过剩行业建设新增产能项目,禁止新建钢铁、水泥、平板玻璃、焦化、有色金属冶炼等行业的高污染项目。(职责单位:县发改局、环保局、各乡镇人民政府)

  2、开展全面排查,摸清家底。20_年5月20日前,对全县水泥、砖瓦、小化工、石材加工等行业的落后产能进行全面清查,摸清底数。20_年6月30日前,关停淘汰我县主城区内不贴合产业政策的小砖窑、小石材加工厂。(职责单位:县经信局、国土局、环保局)

  3.推行清洁生产。20_年6月30日前,组织全县重点行业的企业制定清洁化改造工作方案,列出改造项目清单和实施计划。20_年12月31日前完成改造任务50%以上。(职责单位:县环保局、发改局、经信局)

  (二)开展高污染燃料锅炉淘汰专项整治

  1.按照《县人民政府关于划定高污染燃料禁燃区的通告》规定,在禁燃区内

  禁止新建高污染燃料锅炉,禁燃区外不准新建每小时10蒸吨以下的高污染燃料锅炉。(职责单位:县发改局、环保局、质监局)

  2.限期淘汰停用禁燃区内燃煤锅炉。20_年6月30日前,高污染燃料禁燃区内的燃煤锅炉全部淘汰或改造完毕。(职责单位:开发区管委会、环保局、质监局)

  3.加强煤炭市场监管。20_年6月30日前,组织开展煤炭经营资格和煤质专项检查,依法查处无照经营、销售高硫高灰分劣质煤的违法行为。(职责单位:县工商局、质监局)

  4.实现清洁能源替代。20_年6月30日前,城区禁燃区内的经营性饮食服务单位高污染燃料燃用设施全部淘汰或改造清洁能源。(职责单位:县食药局、环保局)

  5、开展生物质燃料锅炉整治。20_年6月30日前,对全县无环保设施或排放不达标的生物质燃料锅炉进行全面整治,整治后仍然不达标的依法关停。(职责单位:县环保局、开发区管委会、质监局、经信局)

  (三)开展扬尘污染专项整治

  1.严格控制施工工地扬尘污染。20_年6月30日前,按照《县扬尘污染管控方案》规定的管控要求,对全县所有建筑工地扬尘污染防治情景开展逐一拉网式检查,对检查不合格的,一律停工整改,直至验收合格。(职责单位:县住建局)

  2.严格控制预拌混凝土污染。20_年6月30日前,完成预拌混凝土规范化管理整治,对全县所有预拌混凝土搅拌站开展逐一拉网式检查,对检查不合格

  的,一律停工整改,直至验收合格。(职责单位:县住建局)

  3.严格控制道路扬尘污染。20_年6月30日前,组织开展全县土路、破损路面维修整治。加强市政道路清洁保洁,按照

  五位一体

  作业模式,提高清扫和洒水频次。(职责单位:县城管局、开发区管委会、物流园管委会)

  4.强化渣土运输监督管理。20_年6月30日前,在渣土运输车集中通行路段设置检查点开展联合执法,从严从重查处渣土运输车无资质、无核准证、超载、带泥上路等突出问题。(职责单位:县城管局、公安局、交运局)

  5.严格控制工业堆场扬尘污染。20_年5月30日前,完成水泥等行业堆场登记建档和整治方案设计,20_年10月31日前完善工业企业燃料、原料、产品和废弃物等堆场扬尘控制措施。(职责单位:县环保局)

  (四)开展voc综合治理整治

  1.加快油气回收治理。20_年6月30日前全面完成加油站油气回收治理和验收,确保已建成油气回收设施稳定运行。(职责单位:县经信局、环保局、安监局、质监局)

  2.加强挥发性有机化合物VOC综合整治。20_年5月20日前,完成化工、医药、塑料制品、表面涂装、家具(乐器)制造等行业挥发性有机化合物排放单位清查和相关台帐。20_年10月31日前,全县工业挥发性有机化合物管控率到达100%,达标排放率到达90%以上,新(改、扩)建项目的工业挥发性有机化合物集中收集处理率到达90%以上。(职责单位:县环保局)

  (五)规范排污许可证管理

  20_年6月30日前,对全县所有企业排污许可证进行全面清查,对未设置总量指标或不贴合总量控制要求的企业进行整改。(职责单位:县环保局)

  整改方案和整改措施

  一、概况

  20__年2月22日,建设单位会同监理、施工、劳务四方单位对我单位施工的17#、18#楼工程外墙砖粘贴、内墙抹灰进行了质量检查,提出了一些工程施工中存在的质量问题,针对所提出的问题,我单位确定了整改方案,主要整改措施如下:

  二、存在问题及整改方案:

  存在问题1:外墙砖阴阳角线缝不顺直碰角不协调;外墙滴水线未按设计要求及相关规范施工。

  存在问题2:室内阳台墙面砖粘贴垂直度平整度达8,阳台两边宽尺寸2;阳台窗边线条不顺直,窗边墙平整度超规范。

  存在问题3:窗边墙面砖粘贴平整度超规范;窗边不方正;楼梯间窗边上下接错不平整:楼梯间窗台无压顶。存在问题4:花架墙面不平整,阴阳角碰角不协调。处理办法:返工处理。具体方法为:先将不合要求的外墙砖踢打干净,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,用1:3水泥砂浆扫毛。再用水平仪测出外墙各阴阳角处的水平控制点,弹上水平线使外墙水平线四周交圈,再根据面砖的皮数尺寸,弹出各施工段水平控制线。根据排列状况,用线锤挂出直阴阳角做上灰饼并作为阴阳角的垂直标志,外墙有排水要求的部位应贴滴水线。滴水线应顺直,流水坡度方向正确,坡度应贴合设计要求。

  存在问题5:内抹灰局部墙面垂直度、平整度超规范。存在问题6:沉降缝处飘窗板平整度超规范,板与板之间线条不统一、不顺直。

  存在问题7:局部有裂纹、空鼓现象、阴阳角不顺直。处理办法:返工处理。具体方法为:先将墙面凿毛,提前1d用水充分湿润墙面,修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,施工时先湿润墙面,做标志块。检查墙体表面垂直度平整度,根据检查的实际状况并兼顾抹灰总的平均厚度规定,决定墙面抹灰厚度,再抹上砂浆找平,用刮尺垂直水平刮找一遍,用木抹子搓毛。然后进行全面检查,墙面垂直度、平整度、阴阳角方正,各面交接度光滑平整均匀贴合标准规定。

  对于局部有裂纹、空鼓现象,应先将空鼓部分凿去,四周凿成方块形或圆形,并凿进结合良好处30~50mm,边缘凿成斜坡形,处理时,水泥采用硅酸盐水泥,严禁混用不一样品种、不一样强度等级的水泥,砂采用中、粗砂,过8mm孔径筛子,含泥量不大于3%。底层表面适当凿毛,凿好后,将修补处周围100mm范围内清理干净。修补前1d,用水冲洗,使其充分湿润。修补时,先在底面及四周刷水灰比为0.4~0.5的素水泥浆一遍,然后分两次用和原面层相同材料的1:2水泥砂浆填补并槎平。

  存在问题8:外墙面砖未送检,水泥未送检合格。

  处理办法:严把建筑材料进场报验关和见证取样送检关,遵循

  先检验、后使用

  的原则,严格审核进场材料的出厂合格证书、出厂检验报告等资料。在以上资料齐全和产品外观质量合格的基础上,按照国家现行规范、标准要求,进行见证取样送检。

  以上问题,我公司十分重视,决定认真整改,保证到达相关要求。为确保整

  改工作的顺利进行,由项目技术负责人带领各栋号施工员督促劳务公司,负责整改工作的安排和具体组织整改施工,和内部质量验收。经综合思考天气、物资条件、劳动力状况等因素,整改计划从2月22日开始3月4日基本完工。在施工过程中专人负责跟班检查,认真抓好每一个施工环节,完工后首先进行自检,自检合格后报请建设、监理单位组织验收。

篇七:对照六个方面整改方案及措施

  

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇一】

  师德是一个老师的灵魂,是老师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为老师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。老师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀保护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。

  一、作为一名青年老师老师,在这次十查十看活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。

  1.理想信念、依法执教

  首先,社会在开展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育形式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新打破,再上新台阶。其次,多年的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《老师法》,以它为准那么,时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。

  2.“爱岗敬业、热爱学生”

  我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不管在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在合,不指责、责备家长。并且在语言交流中,以平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我。

  5、廉洁从教,不谋____自觉抵抗社会不良风气影响,不对学生进展有偿补课和收取额外的报酬。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进展有偿家教。

  经过自查我认为自己目前还存在以下几个方面的问题:1、政治学习有些松懈,思想认识不到位。

  2、教育教学方法还有些不妥当的地方,教育教学效果还不够理想。

  3、课堂教学方法简单,观念还未彻底转变,还有些不太适应课改的要求。

  4、对学生德育工作还不够重视,做的还不细致.。

  5、工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学理论中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态理解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

  二、整改措施:

  针对以上存在的问题,我决心采取以下措施进展整改:1、进一步进步认识,加强学习

  等条例。要忠诚于教育事业,对教育尽心竭力,处理好事业需要与个人利益的关系。要关心保护学生。要自觉为人师表,作道德的表率。在教育工作中,对学生的要求,应该也是对自己的要求;要求学生做的,首先自己要做到。在日常工作和生活的各个方面,也要严格要求,做出表率。

  2、加强业务学习培训,进步师德和才能素质程度,包括根本教学素质和思想道德素质,真正起到言传身教的重要作用。

  3、改良课堂教学方法,针对学生实际情况备课,上课,吸引每一个学生认真倾听,积极大胆发言,设计作业有层次,进步教学质量.4、加强学生的德育教育,注重教育的实效性和针对性,关注学生的心理安康和生理安康的问题。

  5、调整心态,积极乐观地面对人生,不为小事斤斤计较,敞开心胸宽容待人。

  三、今后的改良方向:

  要更进一步认真加强政治理论学习,及时掌握党的工作重点方针,与党中央保持高度的一致。从思想上行动上进步自己的工作责任心,树立一切为学生效劳的思想。进步自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。

  总之,师德要从小事做起,从我做起,只有不断学习,努力探究;才能外树形象,内强素质。在深化教育改革的今天才能不会落伍。我决心今后更加努力学习,用现代教育思想武装自己,更加深化细致地做好学生的思想工作,以自己的人生魅力去影响感化每一位学生,让学生在宽松愉快的环境中承受良好的教育。一句话“注重自我学习、自我修炼、自我约束、自我调控,做到老,学到老。”

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇五】

  自我校作风纪律整顿活动以来,我对自己的教育教学行为和教育教学思想进展了深化反思如下:

  一、存在问题

  1、爱岗敬业上做得不够突出。狭隘地认为自身素质还可以,考试考核我都能应付,逐渐放松了对专业的钻研,事实证明,我离其他老师的差距还很大,需要加强学习。

  2、教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从本质上深化研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。

  3、业务有待进步,教材变动过几次,似乎是对教材很熟悉了,其实只是很浅薄地照本宣科而已,不能与时俱进。

  4、由于个性使然,往往不拘小节。说话随口无心,想说就说,不分场合、对象,谈话不注意方式方法,有时较情绪化,课堂教学往往受情绪支配。

  5、无视学生的思想品德教育,只注重课堂知识的教学,要求学生过于严厉。偶然对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱。

  6、有时学生中出现问题,因为觉得自己不是班主任,也觉得自己能将问题解决好因此与家长联络少。课堂教学语言欠精炼,普通话不标准,随意性较强。

  7、对学生严肃有余,亲和缺乏。往往导致学生对我敬而远之。

  二、原因分析^p

  一是思想觉悟不高,认识不够。一直以来,总认为我一个普通老师只要教好书,上好课,管好学生不出问题,完成领导分配的工作,工资不会被扣就万事大吉了。国家大事与我无关,作风问题是“上梁不正下梁歪”,与我一个普通老百姓无关,天塌下来有领导顶着,事情布置下来了,有同事一起扛着,国家大事是领导们关心的事,少我一个人关心,地球照样转,由于有这种思想作崇,因此也就无视了政治学习。

  二是缺乏积极进取精神。总喜欢看自己感兴趣的书籍,教学业务方面的书籍看得较少,先进的教学思想、教学理念、教学方法吸收的不多。总认为那些业务书籍看起来枯躁无味,而且多年的教学已使自己的教学方法成了定势,一时是很难改正来的,或者,实在要改时,也不是我一个人要改,跟着大家一起来。假设真到不适应教学要被淘汰时,也不是我一个人被淘汰。因此,就存在着一种不着急的心里。备课欠深钻教材,懒于考虑教学方法,教学形式。至使教学方法老化,语言表达欠精炼。

  三是总认为多一事不如少一事和家长很少获得联络。教学的事情本来就多,忙不过来。学生在校只要不出什么大问题,没有必要给家长讲,有的事情既使与家长联络了,也解决不了多大问题,因此和家长联络很少。

  三、整改措施

  针对以上缺点,本人提出整改和努力意见如下:

  1、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的书报杂志、或电视新闻,适当记录要点,以进步自己的政治素质。

  2、认真学习教育教学理论,积极参加学校教育部门有关学习活动,把时间

  用在业务钻研上勤劳苦钻,精益求益。

  3、加强业务学习,自觉坚持每学期学习两本业务书籍,并且坚持订阅业务杂志,观看先进的教学片断,汲取先进的教学经历、方法,树立先进的教学思想和教学理念。实在转变观念,增强紧迫感,进步效劳意识和责任意识;加强专业知识学习,虚心请教,探究教学理论,改良教学方法。

  4、积极、主动参予教学研究,关注课堂教学的现状与策略,选定教学形式,制定教研方案,认真进展研究,求真务实,力争一学期解决一个教学中的实际问题。

  5、更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱学困生。

  6、加强自己的人格修养,用高尚的人格魅力去陶冶熏陶学生情操。

  2023自查报告及整改措施范文〔最新7篇〕【篇六】

  通过开展“师德师风”教育活动,不但进步了老师的自我道德修养,也是改善教育开展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,是促进教育事业安康开展的.有力保证。现将我学习后的自查情况汇报如下:

  1、在爱岗敬业方面,做为一名人民老师,重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,精心备课,认真上课,作业、试卷即做即改,全收全改。面对各种差异的学生,我详细理解每一位学生的特点,深化理解每位学生的心理特点,做到因材施教,对不同特点的学生采用不同的方法。根据学生的不同爱好,鼓励

  学生全面开展。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不挖苦、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。对于“后进生”我总是用开展的目光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,以长善救失。

  2、课余时间,自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,开展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断进步,做到与时俱进。回忆已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的进步,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研才能、学习程度等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中无视了知识才能的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务程度的上下对工作效率和质量起决定性作用。

  3、在严谨治学方面不够深,工作缺乏创新。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题,不擅长考虑,动脑筋。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍,持之以恒的学习精神和态度,在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神,没有创造性地开展工作。

  整改措施:

  1、加强政治理论学习,不断进步自己的思想道德素质,坚决正确政治方向,树立正确的世界观,人生观、价值观,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风认真搞好自己的本职工作,为人民的教育事业奉献力量。

  2、加强自我改造,自我完善,努力进步自身综合素质,热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐开展”的教育理念。加强业务学习,要有创新精神,多开展创造性的活动,以自身的严谨学风和高尚的师德师风做学生的表率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好方案,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身才能的不断进步。

  3、严谨治学,结合教学特点,因材施教,根据学生根底知识较差的现状,采取多种教学方法,逐步进步学生的知识程度。尽职尽责地做好教育教学工作,乐教,以强烈的社会责任意识去奉献和付出。在工作中勤观察、勤考虑,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

  4、走进学生的心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师,信其道”的教学境界。学生的成长,各种行为偏向是难免的。作为老师,我应该深化理解孩子的内心,找到原因,然后进展引导,使学生认识到自己的行为确实出现了偏向,并明确危害,使学生从内心认识到,进而自觉纠正。

  在以后的教学中,要结实树立效劳学生和家长的意识,标准自己的一言一行,严格履行老师的义务和职责,使自己成为学生,家长,社会满意的人民老师,为学校教育工作奉献自己的一份力量。

  一、师德师风自查报告及整改措施

  在这次师德师风自查活动中,我主要从以下几个方面来剖析自己、审视自己。

  1、加强学习依法执教

  首先,社会在开展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。所以我不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育形式,教育方法和教育途径。在业务上通过学习在教学方法不断有新思路、新打破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《老师法》,以它为准那么,时刻提醒自己要依法执教。

  这样的人生才会过的充实有意义。

  2、爱岗敬业教书育人

  我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不管在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在格。热爱学生是老师处理与学生之间关系的准那么,是全部老师职业道德的精华。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

  4、在团结同事方面,我根本上可以做到谦虚慎重、尊重同志,但互相学习、互相帮助还不够理想。

  5、在与家长沟通上不够主动。尊重家长是老师处理与学生家长之间关系的准那么,是促进教育合力的形成,进步育人效果的重要环节。尊重家长方面,我爱听取学生家长意见和建议,获得支持与配合,但是由于时间原因,我很少进展家访。

  二、对照《中小学老师职业道德标准》,如何树立良好的师德师风和对优秀老师的要求,我拟定如下四项整改措施:

  1、实在加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。

  2、虚心听取各方的意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的勇气,树立良好老师的自我形象。

  3、严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民效劳。

  4、加强业务知识的学习。一是从理论中学,向其他优秀的英语老师们学习,学习他们的先进方法和思想;二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人;三是向挫折和教训学,不断加以改良和进步,以致完善自我,丰富人生。

  总之,我会在以后的工作中,不断加强自我修养,时刻把师德放在心中。以爱贯穿我的教学中,把孩子的开展放在第一位,努力做一名人民群众放心、家长放心、学校放心、学生放心的合格的老师。为实现“中国梦”尽一份自己的力量!自查报告

  自我剖析材料

  汇报材料

  批评与自我批评____


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